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纪委工作计划

纪委工作计划

时间: 2023-05-10

纪委工作计划2000字(精选5篇)。

个人总结网为大家准备了一个纪委工作计划,相信会对大家有所帮助。为了更好地顺利完成下一阶段的工作,提前制定一个阶段性的工作计划十分重要。工作计划是指在一定时间内,制定近期需要完成的工作任务,并进行合理安排。

纪委工作计划(篇1)

今年,xx纪委将在镇党委、府的坚强领导下,在县纪委的支持指导下,以深入学习贯彻党的十八大会议精神为契机,紧紧围绕县纪委和镇党委、府主要工作目标,充分发挥纪检监察工作职能,努力为全镇经济社会事业创造优良发展环境。根据全镇纪检工作的实际,今年,镇纪委将重点抓好以下工作:

一、严格落实党风廉建设目标责任制根据县纪委工作要求,结合全镇实际,制定出台全镇的党风廉建设目标责任制,并及时与各基层党组织签订《党风廉建设目标责任书》。始终把党风廉建设列入党委工作的重要议事日程,做到惩罚并举,同时,加强对各基层党组织的督查力度,确保党风廉建设工作的有效落实。

二、扎实推进廉风险防范管理研究制定防控措施和相关程序,形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面,环环相扣的廉风险防控机制。

三、抓好党务公开落实进一步健全各项制度,加大党务公开、务公开、村务公开,推进行权力公开透明运行。

四、提高机关效能、加强作风建设、着力优化经济发展环境

1、深入推进机关作风和效能建设。结合学习党的十八大会议精神,深入开展机关作风效能建设活动,密切干群关系、提升机关人员素质、树立机关干部形像、推进机关办事提速、服务提升、工作提效、能力提升。

2、切实转变干部作风。发扬优良作风,及时发现和纠正党员干部在思想作风、学风、工作作风、生活作风方面存在的突出问题,实现干部作风和精神面貌新转变。

五、进一步加大查办违纪违法案件工作力度,提升办案能力、明确办案重点、提高办案质量,着力发挥办案治本和惩戒功能。六、强化廉教育,着力抓好领导干部廉洁自律工作

1、切实加强党员干部教育监督,加强对党员干部党性党风党纪、理想信念和廉洁从教育,进一步完善廉教育基地软硬件基础设施,力争甸子廉教育基地建设取得实质性进展。

2、认真落实《廉准则》。加强对执行《廉准则》情况的监督检查,坚决纠正并严肃处理违反《廉准则》行为,认真解决廉洁自律方面的突出问题。

六、强化自身建设,着力提升纪检监察工作整体水平。努力从思想治建设和能力建设方面强化自身建设,提高整体工作能力和工作水平。

在xx年的工作中,我们将会在上级部门和镇党委的领导下,紧紧围绕xx镇中心工作,充分发挥纪检监察工作职能,为xx镇的发展建设做出更大贡献!

纪委工作计划(篇2)

一、强化监督检查,着力推进重大决策部署的贯彻落实

1、严肃党的政治纪律。深入开展党的纪律特别是政治纪律教育,加强对政治纪律执行情况的监督检查,严肃查处违反党的政治纪律行为,促使广大党员干部坚定政治立场,始终同党中央XX县委保持高度一致。严禁党员干部散布违背党的理论和路线方针政策的意见,严禁公开发表同党中央精神相违背的言论,严禁编造、传播政治谣言,严禁以任何形式泄露党和国家秘密,严禁参与各种非法组织和非法活动。

2、加强对镇党委、镇政府工作部署落实情况的监督检查。紧贴中心、服务大局,重点抓好对全镇所有重点工作、重点项目、重点目标任务落实情况的监督检查,坚决纠正有令不行、有禁不止行为,切实保证政令畅通。此项工作与其他部门协调

二、加强作风建设,着力优化经济发展环境

1、深入推进机关作风和效能建设。进一步开展“强作风、提效能、优环境”主题活动,加大对政务公开、便民服务等工作的检查力度,全面推进非行政审批部门行政效能建设,建立完善镇、村三级政务服务监管体系,强化效能问责,推进机关办事提速、服务提升、工作提效、能力提升。

2、切实转变干部作用。以弘扬“不怕困难、敢于胜利”的继光精神为主线,大力发扬密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗和批评与自我批评的优良作风,及时发现和纠正党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题,在全镇形成大办实事、狠抓落实、务求实效、敢于碰硬、敢于担责的新风尚,实现干部作风和精神面貌新转变。

三、强化廉政教育,着力抓好领导干部廉洁自律工作

1、切实加强党员干部教育监督。加强对党员干部特别是领导干部党性党风党纪、理想信念和廉洁从政教育,积极开展示范教育、警示教育和“自觉受监督、习惯被监督”专项教育活动,全面实施干部苗头性问题早发现、早提醒、早纠正的实施办法,巩固完善廉政谈话、党课报告、廉政知识考试等制度,形成干部廉政教育的长效机制。

2、认真落实《廉政准则》。加强对执行《廉政准则》情况的监督检查,坚决纠正并严肃处理违反《廉政准则》行为,认真解决廉洁自律方面的突出问题。全面落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》,督促领导干部主动和如实报告有关内容。坚决整治领导干部违规收受礼金问题,一经查实,严肃处理。继续开展党政机关厉行节约、制止奢侈浪费工作,巩固禁止公款出国(境)旅游工作成果,推行公务卡制度,严格执行公务接待经费预算管理。

四、强化案件查办,着力发挥办案治本和惩戒功能

1、提升办案能力。进一步完善反腐败协调小组制度建设,建立纪检监察机关案件线索集体排查机制,完善大要案件查办协作机制。全面启动镇纪委查办案件工作,坚决实现突破“零”的目标。

2、明确办案重点。以查办不合格党员的案件为重点,严厉查处限期改正后仍不见好转的党员案件;认真查处贪污、挪用、侵占新农合、社保基金等专项资金案件;严肃查处违反政治纪律和组织人事的案件。

3、提高办案质量。建立健全办案安全责任制,进一步规范办案行为,提高办案水平,严格依纪依法办案。充分发挥查办案件的治本功能和惩戒功能,重视案件警示教育作用,加强对典型案件的剖析,做到以查促建、以查促纠。

五、强化监督制约,着力提高各级干部履职尽责、执政为民的水平

1、推进民主公开监督。认真落实中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》,加大党务公开、政务公开、村(社区)公开和公共企事业单位办事公开力度,推进行政权力公开透明运行。

2、加强行政热潮监督。推行行政执法责任制,加强对公务员法、行政许可证等法律法规执行情况的监督检查。加强执法监察,认真做好安全事故调查处理工作,继续深化和完善财政资金联合监督检查,强化政府投资重点工程项目的专项效能监察。做好特邀监察员换届工作,保证特邀监察员作用发挥。

六、强化纠风治乱,着力维护广大人民群众的切身利益

坚决制止违法违规强征强拆行为,强化对工程质量和分配使用的监管。加大对强农惠农政策落实和资金使用情况的监督检查力度,切实解决在农村土地承包、流转、占补平衡等环节损害农民利益的问题。

七、加强农村党风廉政建设,着力促进社会和谐稳定

认真落实中央关于《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》,全面推行村级民事代办、民情代诉“双代制度”,充分发挥大学生村官在农村党风廉政建设中的作用,抓好村民监督委员会工作,规范资产、资金、资源管理。着力加强窗口部门、公用事业单位、社区、乡镇机关、站所、村级党风廉政建设。

八、强化制度创新,着力从源头上拓宽防治腐败工作的领域

1、全面落实党风廉政建设责任制。严格落实“一岗双责”,确保全镇各级党政“一把手”对反腐倡廉主要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。认真贯彻执行中央新修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,逐级落实责任目标,切实做到责任到领导、任务到部门、量化到岗位、考核到个人,形成一级抓一级、一级对一级负责、层层抓责任落实的局面。加强对党风廉政建设责任制工作落实情况的监督检查,确保党风廉政建设责任制落到实处,对失职失责行为严格实行责任追究。

2、深化从源头上预防和治理腐败。全面加强廉政风险防控管理,在全镇各村(社区)、镇级各部门开展廉政风险防控管理工作,强化工作指导,确保廉政风险防控管理工作在10月底前全面完成并取得成效。深入推进行政审批制度、干部人事制度、财政体制、投资体制、司法体制和工作机制等改革,积极借鉴推广“制度+科技”的预防腐败经验,不断提高预防腐败能力和水平。

九、强化自身建设,着力提升纪检监察工作整体水平

1、加强思想政治建设。按照“五严守、五禁止”和“正、勤、实”的要求,深入开展创先争优活动,教育引导纪检监察干部不断增强尽职尽责、尽心尽力开展工作的大局意识和责任意识。

2、加强能力建设。加强对纪检监察干部的管理。进一步优化纪检监察干部队伍结构,提高整体工作能力和工作水平。

20xx年的纪检监察工作任重而道远,我们坚信有县纪委的亲切关怀、有镇党委、镇政府正确领导,我们奋力拼搏、锐意进取、求真务实、开拓创新、弘扬“继光精神”,坚持科学发展观,以务实的作风,为构建和谐美好新提供坚强的纪律保证。

纪委工作计划(篇3)

xx年我镇的纪委工作,要按照区委、区纪委的工作部署,着力解决执行镇党委、政府重大决策中存在的突出问题,着力解决群众反映的突出问题,着力解决软环境建设方面存在的突出问题,努力营造风清气正、干事创业的浓厚氛围,为圆满完成明年全镇的经济、社会发展目标提供有力的政治保障。下一步的工作计划如下:

一、继续深入开展廉政教育,加强党风廉政建设。

1.开展基层廉政文化活动,做好党风廉政建设宣传工作。结合实际,把廉政文化向多样化、深层次延伸。宣传廉政文化。充分利用各种媒体,不断拓展廉政教育的传播渠道,重点加强村务公开、村财公开、政务公开及党务公开工作,把我镇的党务建设、政务建设、廉政建设及纪检监查工作情况,及时让大众知晓。

2.创新廉政教育学习形式,落实学习制度。创新教育学习方式方法,深入开展示范教育和警示教育,主要采用集中学习与业余学习相结合的形式开展廉政学习工作。纪委将认真组织廉政教育培训活动,利用周例会、月工作总结会的时机,学习《廉政准则》等廉政材料,带头作辅导报告,带头谈学习体会。

二、以治理软环境为重点深入开展纠风工作。

我镇把纠风工作贯穿于经济、社会发展软环境建设这条主线,优化涉企、涉农、效能服务三个方面,突出民主评议政风行风、纠风专项治理、行政服务标准化建设三个重点,进一步加大工作落实力度。

1.认真做好惠农政策落实情况的监督检查。加大对中央和省、市各项惠农政策惠农资金的监督检查力度,纠正和查处截留、套取、贪污、挪用及滞发、克扣涉农补贴款以及各种乱摊派、乱收费、乱罚款行为。

2.加强机关作风建设,深入开展政风行风示范岗创建活动,以进一步推动行政服务水平的整体提升。

3.做好民主评议政风行风工作,加大对各部门、学校、医院民主评议力度。重点搞好调研走访及时发现和解决加重企业负担、干扰企业正常生产经营的问题。严格执行涉企检查各项制度,严格控制、强力规范各类涉企检查行为。

三、进一步做好来信来访和案件查处工作。

注重拓宽信访渠道,广泛收集案件线索,并妥善处理群众来信来访,认真解决侵害群众切身利益的信访问题,切实维护群众的根本利益。

加强办案工作力度。xx年我镇纪委将提高自身办案能力的培养,拓宽案件来源渠道,增加办案数量,提升办案质量。对群众意见大、反映属实影响稳定的大案,发现一起坚决查处一起,从快从重查处,决不姑息,决不手软。

纪委工作计划(篇4)

今季度以来,xx镇纪委在县委、县政府,县纪委的指导和关心下,深入贯彻落实党的十八大、十八届四中、五中全会精神,坚持从严治党、从严治政的方针,认真做好纪检队伍自身规范化建设,强化监督职能,狠抓党风廉政教育和预防,加大案件查办力度,促进党风政风根本性扭转,始终把提高党的执政能力、巩固党的执政地位作为一项重大政治任务来抓。现将一季度来工作情况总结如下:

一、完善机制,强化责任,深入推进党风廉政建设工作

今季度以来,我镇严格按照落实“两个责任”的要求,把加强党风廉政建设放在突出的位置上,贯穿于日常工作的全过程。

一是完善机制,强化责任。镇党委始终把党风廉政责任制摆上重要议事日程。按照党委统一领导,党政齐抓共管,“一把手”负总责,分管领导各负其责的原则,及时召开班子会议专题研究,结合我镇实际,对xxxx年季度党风廉政建设和反腐败工作任务进行了分解。

召开了党风廉政建设专门会议,分别与各村党支部签订了党风廉政建设工作责任制书。明确各村支部书记为落实党风廉政建设责任制的第一责任人,对党风廉政建设负总责,镇纪委负责对党风廉政建设工作的监督检查和协调工作。同时我镇党政主要负责人认真履行了第一责任人的职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,党政班子成员也各负其责,认真落实“一岗双责”,有力地推动全镇党风廉政建设。

二是加强学习,强化教育。为了加强对干部的教育管理,从源头上杜绝腐败现象的发生,我镇积极组织党员干部深入学习贯彻党的十八大和十八届四中、五中全会精神,学习领会***___的重要讲话,学习《中国xxx党员领导干部廉洁从政若干准则》《***关于党风廉政建设和反腐败斗争述摘编》,省委下发的《xxx江西省委关于加强作风建设营造良好从政环境的意见》,市委下发的《萍乡市党和国家工作人员履职不力行为的问责》以及县下发的《莲花县纪检监察机关“一案双查”暂行办法》等规定和讲话精神;组织全镇职工干部学习市纪委印编的警示教育读本《xxxx年季度以来的全市党员干部违纪违法典型案例剖析材料汇编,并且要求班子成员撰写了学习心得;结合县委要求开展了警示教育活动精神,镇党委书记带头讲了一堂“三严三实”廉政课。

同时还邀请了党校老师到镇里讲解了一堂党纪条规知识课;镇党委书记与班子成员进行了一次廉政谈话;组织全镇机关干部到一支枪纪念馆、列宁学校、甘祖昌龚全珍事迹展览馆重温革命先烈的光荣事迹;组织开展了“收送‘红包’及购物卡问题专项整治”,全镇党员干部签订了廉政承诺书、“机关干部投资入股房产、地产、矿产、资源开发和烟花爆竹等行业问题专项整治”、“领导干部违规插手工程项目问题专项治理”等机关作风整顿活动,进一步加强了干部队伍思想作风建设,提高了优化了全镇经济发展环境,加快实现了我镇经济、社会跨越式发展战略目标。同时开展了机关效能建设活动,提高了机关效能,推进了项目建设。

三是健全制度,强化监督。今季度以来,xx镇建立健全和完善了一系列工作制度,用制度管人,用制度理事,制定了机关干部、村干部目标管理考核责任制度。xx镇纪委积极履行好监督职能,集中精力抓好执纪、监督、问责工作,加强对惠农政策执行和惠农资金兑现情况的督察检查,积极参与村级项目建设监督,同时专门成立作风督察组,开展干部工作纪律、服务效能等明查暗访。

严格落实“八项规定”,完善了财务、接待、公务用车、考勤等十余项制度,切实转变干部工作作风,提升工作效能。抽调纪检、农经、财政等相关人员成立了项目工程巡查组,对十八大以来我镇开工和竣工的工程项目进行全面排查,切实优化了环境,确保了全镇上下风清气正,有力地促进了xx镇经济、社会各项事业的健康发展。

二、广泛动员,深入开展民调工作

今季度以来,按照县委统一部署,我镇认真组织落实,确保了民调工作取得实效。

一是按照县党风廉政建设社会评价宣传动员工作实施方案要求,召开了镇、村干部大会,成立了领导小组,明确了具体工作要求,并根据我镇实际情况制订了具体实施方案。

二是在全镇营造党风廉政建设社会评价良好氛围,在村级办公场所和群众聚集的地方张贴宣传资料100余张,发放宣传资料1万余份,结合“连心、强基、模范”三大工程大走访和农村清洁工程宣传活动,发放群众联系卡3000多张、公开信3000多份、党风廉政建设宣传扇4000余把,收集群众问题、意见建议200多条,并建立整改销号台帐。通过形式多样的广泛宣传,让民调工作家喻户晓,群众积极参与,民调形势明显好转。

三、主动谋划,着力打造廉政教育新亮点

今季度以来,xx镇大力推进廉政文化建设,通过“连心、强基、模范”三大工程走访活动,深入群众了解民意,通过总结归纳和自查自纠,使我们的机关干部在思想和作风上得到了检验,进而使他们的思想和作风得到了升华。同时结合农村清洁工程宣传教育工作,进一步开展了廉政文化“三进”(进农村、进学校、进家庭)活动。一是每月安排全镇领导干部逐户上门走访,发放致全县人们的一封信,宣传近段时间来我县的廉政教育成果,同时收集相关的问题、意见建议,建立整改台账,营造良好的廉政氛围。

二是组织各村党员干部开设一次“廉政”座谈会。三是在湖塘古村落打造一个“家训家规”廉政文化教育新亮点。四是在学校开设一堂党风廉政课,在会上中小学校长讲了一堂生动的党风廉政课;五是利用学校图书馆、各行政村农家书屋,设立廉政书架,充分利用我镇丰富的红色文化资源开展读书思廉活动;六是以“文明家庭”、“十星家庭”、“清洁家庭”创建等特色活动为载体,结合农村清洁工程的要求,组织“廉洁家庭”评选活动,并进行表彰;七是开展形式多样、载体丰富,教育意义深远的各类活动,使学生学以致用,主动宣传廉政知识,扩大廉政文化教育的社会效应。

四、依纪依法处理信访问题,积极主动查处违纪案件

结合实际,认真落实领导干部信访接待日制度,领导干部亲自关心、过问群众关心的热点、重点问题,积极慎重地处理好群众来信来访。针对一些信访问题延续时间长、反映问题大、群众意见多的信访疑难案件,我们召集镇司法所、综合协调办等同志深入调查,了解真相,妥善调处。

纪委工作计划(篇5)

上海分公司纪委认真贯彻落实十九届六战略部署,以及十九届中央纪委五次全会精神,准确把握进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局对纪检工作的新要求,将加强政治监督、深化反腐败斗争、深化整治形式主义官僚主义、持续整治群众身边腐败和不正之风、推进巡视巡察上下联动、促进各类监督贯通融合、推进纪检监察体制改革、建设纪检监察铁军等重大工作的落实到位,确保党中央重大决策部署落到哪里,监督检查就跟进到哪里,习近平总书记重要指示批示指向哪里,监督检查就聚焦到哪里。

一、推动做好巡察整改后半篇工作

习近平总书记多次强调:巡视发现问题的目的是解决问题。做好巡察“后半篇文章”关键要在整改上发力。加大监督力度、督促做好巡视整改,既是分公司纪委增强“四个意识”、做到“两个维护”的重要体现,也是突出政治监督、做实日常监督的具体抓手和突破口。

分公司纪委以“监督常在”促进巡视整改常态化、长效化,擦亮监督“探头”,努力推动分公司党委党的建设和经营管理有新作为、政治生态和精神面貌有新气象。聚焦“关键少数”,着力压实主体责任并层层传导压力,协助并监督党委担起巡视整改工作的主体责任,逐条逐项细化实化整改内容、措施、期限和目标,明确了103项具体整改任务的牵头领导、责任单位、责任人员和时限要求,确保压力传导到神经末梢。

同时,督促分公司党委成员认真查找班子和自身责任,发挥领导干部的“头雁效应”,带头落实整改,并带领分管部门抓好整改落实。加强过程督导,举一反三,综合运用听取汇报、巡视整改专题会、召开座谈会、谈话了解、查阅资料、现场督查等方式,多维度、立体化开展监督检查,在推动整改落实上集中发力。目前,整改情况有序推进,已向公司党委巡察办阶段性反馈整改情况两次,力争保质保量保进度完成整改任务。

分公司纪委以本次巡察整改为契机,切实提高政治站位,落实整改政治责任,增强巡察整改实效,全面推进上海分公司党风廉政建设、反腐败斗争和各项重点工作,加快上海分公司转型为综合金融服务平台,切实推进上海分公司改革发展落地见效。

二、抓好中央八项规定精神落实

紧盯重要时间节点和关键环节,做到及时开展教育提醒,强调纪律,提出要求,对违反中央八项规定精神的问题,发现一起、查处通报一起,严肃追责。坚决纠正四风,杜绝形式主义、官僚主义在工作中的危害,努力形成自觉接受监督与被监督的浓厚氛围与良好习惯。

对辖区营业部公务接待、公车私用、公款吃喝、公款旅游,以及滥发津贴补贴福利等多发频发问题,不定期进行监督和抽查。做到反复抓、抓反复,使严格遵守八项规定成为共识。

三、发挥选人用人监督“探头”作用

在选人用人方面,分公司纪委及早介入、找准切入口和着力点,充分发挥纪委监督“探头”作用,严把政治关、廉洁关,拧紧选人用人“安全阀”,坚决防止干部“带病提拔”、“带病上岗”,同时不错位,不越位,更不离位。

严格靠前监督。进一步严明政治纪律和政治规矩,注重将监督关口前移,对干部人选从动议、民主推荐、考察到党委会议讨论决定等各环节提前介入开展廉政把关,并加强与拟聘人选的沟通,了解人选的政治立场、德、能、勤、绩、廉等方面的主要表现和日常品行,多渠道、多层次识别干部。

严格程序到位。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,按照公司《营业部总经理聘任管理办法》、《营业部副总经理及总经理助理聘任管理办法》相关规定,加强对干部选拔任用工作全过程、全要素监督,保证在选人用人关键程序上监督到位、执行到位。

严格廉政审查。严把廉政意见回复关,做好对拟任用干部的“廉政体检”工作,积极同考察对象见面和谈话,了解个人情况、社会关系和家庭情况,通过综合个人及组织人事部门意见,给予客观公平评价及党风廉政审查意见。

严格廉政谈话。通过任前廉政谈话,提醒任职人员始终保持清醒,始终保持谦虚谨慎,在工作和生活中修党性、修心得、修品行、修家风,进一步提高任职人员对党风廉政建设重要性的认识,增强廉洁勤政意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

四、营造辖区良好政治生态

加强政治文化建设,营造风清气正的政治生态,引导干部自觉践行“三严三实”,不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,让党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。坚持有错必纠、有过必改,实事求是运用“四种形态”,在用好“第一种形态”上下功夫,对苗头性、倾向性问题早发现、早叫停、早纠正。加强政治纪律的教育,加大运用典型案例开展警示教育,提高辖区党员干部思想觉悟,增强党性修养和廉洁自律意识。加强思想政治工作,对受处分人员定期回访,帮助党员干部汲取教训、改进提高,同时激励他们放下包袱、轻装上阵、再立新功。正确对待被追责问责的干部,对被追责问责受处分影响期满的干部,要区分不同情况正确对待、客观评价,分清问题性质、动机、轻重程度、悔过态度等,对符合重新任职条件的要大胆任用,充分发挥容错纠错机制的导向作用。

五、探索联动机制发挥监督叠加效应

探索建立与公司纪委办公室、巡察办、审计总部的沟通,同时与辖区合规专员、财务经理、组织人事等部门的沟通协作,达到信息互通、上下联动、力量共用、成果互享、优势互补的工作机制,提高发现问题的灵敏度,全面掌握辖区党员干部的思想、工作、生活等情况,凝聚监督合力,充分发挥监督的叠加效应。

1月中旬,已在辖区联合财务、组织人事、党建、合规等专业人员力量,组织开展了巡察整改举一反三现场检查工作,覆盖了16家党支部/营业部。

六、加强纪检队伍建设

一是健全组织机构,配备纪委办公室专职工作人员,结合上海分公司实际,充分调动现有人员积极性;二是提升纪检干部队伍能力,坚持以干带训、以会代训的工作思路,在思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练中提高解决实际问题的能力,推动纪检工作高质量发展。三是进一步提升纪检队伍的融合能力与效率。各支部纪检委员(辖区19家党支部配备7名纪检委员)每年接受公司统一培训,各自承载所在党支部的具体工作,同时兼任其他业务或管理工作。但尚未形成合力,不能充分发挥战斗合力。

上海分公司纪委将在公司纪委、分公司党委的坚强领导下,聚焦主责主业,认真履行监督责任,积极运用监督执纪“四种形态”,强化责任追究,切实把维护党章党规党纪的尊严摆在更加重要的位置,严格落实“一岗双责”,带头强化党性修养,带头廉洁自律,带头担当责任,切实提高遵守党章党规党纪的思想自觉和行动自觉,真正做到知敬畏、存戒惧、守底线,为打造上海区域金融综合服务平台而努力。

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