个人总结网 > 地图 > 个人总结 >

学校宣传部工作总结

学校宣传部工作总结怎么写2500字6篇

时间: 2023-02-09

学校宣传部工作总结。

在我们的平时工作生活中,有时可能会需要写个人总结报告。写个人总结可以丰富我们的专业知识,提升专业水平。每次写个人总结,都是我们思考的绝好时机:人的力量是无求无尽的,相信自己就一定能做到。那么一篇优秀的个人总结怎么样动笔呢?下面是小编为大家整理的“学校宣传部工作总结怎么写2500字6篇”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

学校宣传部工作总结怎么写 篇1

光阴似箭,来去匆匆,不知不觉间又到期末。一个学期走来,坎坷路上留下了我们这个团队所走过的痕迹。我相信这是我们整个团队最大的收获,快乐所在。下面我对部门工作做下列总结:

一、工作总结

1、所谓“以人为本”。学期伊始,我们部门主要进行了干事纳新和删选工作,为之后开展工作提供了齐备的人力资源。

2、十月份我们校研究会组织了趣味运动会。负责宣传工作的宣传部为这次趣味运动会设计了精美的海报,达到了一定的宣传效果。

3、九月份至十月份全校举办了红歌会。其中红歌会的决赛宣传是由我们宣传部负责,我们为红歌会设计了精美的海报,并被悬挂在了南区。在红歌会决赛现场我们作为校研究会的一份子也参与了赛场的布置工作,并且作为工作人员协调比赛秩序,最终红歌会得以成功举办。

4、十月份举行了一次关于协调大学生爱情和社团工作的讲座。我们宣传部设计了名为“玫瑰与面包”的主题海报,并且在一二餐之间宣传时候得到了同学们的关注。

5、十月份校研究会发起了一次捐书活动。我们宣传部为了促进这次宣传画了宣传用海报。

6、十月份至十一月份我们学校举办了全校级别的时政知识竞赛,而承办方便是我们校研究会。宣传部为这几次时政知识竞赛设计了不同种类,不同风格的海报,并且这些海报都被放置在学校一些显眼的地方展示给同学们看。我们的宣传取得了较好的宣传效果,也让更多同学知道了这次宣传的活动。届时吸引了大批同学前去观看,为时政知识竞赛的成功举办贡献了一份力量。

7、我们宣传部认真负责地做好研究会的宣传工作事务,在校研究会举办的“时代潮头览时政,风华学子展风采”时政知识竞赛决赛现场负责布置赛场工作,并且这次宣传从策划到工作实施都经历了近1个月左右的。前期包括海报,写黑板,横幅,等等一系列可进行的宣传。工作的前期宣传可谓做的是一丝不苟。工作期间工作人员尽职尽责,每个人各司其职,使工作有条不紊的进行。

二、部门展望

在宣传部工作的这一学期中我们取得了喜人的收获,但同时也发现了一些问题。每次进行宣传工作时候并不能保证干事的全部到场,而且部长与干事们的交流并不足够,干事之间的交流也太过贫乏,与其他部门之间的交流更加稀少,甚至有些人之间可以说完全不认识。在此,我提出几点建议促进干事们的交流:

1、进一步完善部门内部的规章制度,提高工作成员的工作积极性,提高工作质量。

2、细化部门内的工作记录,详细记录每位干事在任职期间所做的工作事迹,并将添加部内的会议记录。

3、节约经费开支,为保证此项工作开展,每次海报幕布等打印所出经费均采取透明制度,以收据为证。

4、鼓励部门成员与其他部门成员交往,及时了解其他部门信息,把工作状态由原来的被动转为主动,协助其他部门工作的完成,以更好的起到宣传作用。

我们宣传部的主要职责就是负责宣传校研究会的各项活动,力求让更多同学知道举办的活动内容以及地点,同时吸引更多同学参与活动。而工作的主要形式是画海报和制作条幅喷绘。在这一年的期间,我觉得我们这个团体还是进步很大的。从一开始的零到现在的系统管理,分配工作有序。在各项活动中和会议中。都可以体现到我们的团结和无歧视团队合作力,各展其锋,各显其利。虽然有时候我们的宣传效果并不如预期一样美好,但是从中吸取经验是我们最大的动力,因为有了一次,下次一定会更加完美的完成各项的任务与活动。这学期我们在工作中可以说是尽心尽力,始终坚持以服务他人超越自我为宗旨.这也赢得了其他部门的尊敬和支持。但是我觉得很多地方是要改进的:

1、比如在进行宣传工作时,工作效率不是很高。而在宣传报道这一方面,我们是没有这一环节的。所以要在交给其他部门的同学去具体操作。加强对宣传报道的管理,进一步完成管理体制,要求做到及时、准确、高效的报道。

2、大家的大胆创新意识不强,与部门的交流也不够。

3、新成员踏实有余却欠缺灵活,导致有时候影响活动顺利进行,我们还需创造更多的机会来给干事磨练。但是学期将结束,可是我们的心,不会因此而泯灭。我们的管理能力会不断提高。不会因为岗位因为工作而工作,而是因为能力因为锻炼而工作。

三、下学期工作重点

这学期有付出也有收获,使部门的所有成员都成长了许多。在下学期的工作中我们的重心还将是对研究会举办的各种活动的宣传工作,而宣传的主要形式还将是围绕在画海报上,当然也会掺杂一些更为新颖更为有效的宣传方式。展望下个学期,我们初步制定了一下几个计划:

1、20xx年将举办全国人民代表大会,届时作为研究会我们将加大对此的宣传力度,让更多师生参与到政治生活中,让更多人了解它。

2、三月份做一个关于三八妇女节或是女生节的活动,主要侧重宣扬尊重女权、女性自爱等方面的内容。

3、有意识地培养合适的部长人选,为以后的部门的发展铺好道路。

我们部门还是存在一些问题,工作中难免出现错误与缺陷,在一些细小的方面有待加强。但总体而言,我们部门本学年的工作算是合格的。有大胆的创新尝试,有一步一个脚印的塌实负责。相信我们宣传部将越来越好,我们一直在努力,在思考。我们相信有一份耕耘有一份收获。一学期的部门工作,有付出也有收获,我们将纠正错误,汲取经验,在下个学期积极极奋进,再接再厉,追求更大的收获!

学校宣传部工作总结怎么写 篇2

在上学期,食品系宣传部延续着以前的工作经验,开展了食品系的宣传动员工作,学期初即做好了我系的各项宣传工作安排,积极开展适于宣传部的各项活动。团总支对于宣传部的工作有着明确的规定:宣传部主要通过各种途径及时宣传学生会工作情况,以及各项活动前后期的发动宣传工作并举办各种征文比赛和书法绘画摄影展览等,要求具有良好的绘画技能及艺术品位,能够保质保量的完成我系宣传板及板报的绘制工作。

上学期宣传部的主要工作包括:宣传板的绘制、实习干事培训、系徽的设计、招生简章初稿、院级书画比赛等,以下就是宣传部在上学期的具体工作:

1、宣传部在上学期共绘制大小宣传板30余张,其中包括:“新学期新气象”院级合作板,“营养均衡sho×150cm的展板

活动前一周,我和陈芳陪同雪钦老师到师大去勘查场地,量好了了距离和大小,我们要做两大块KT展板。展板上的图案要我们自己设计,我和伙伴商量了很多我们一人设计了一个,让老师看,老师说要用我设计的这种比较亮的颜色。我这专业和这个接近,所以我主要负责这个,之后我又做了修改,设计了两张类似的大展板。周二下午带过去布置场地。

三、绘制宣传标语

部门里的每个干事都要手工制作宣传标语,陈芳比较擅长手工,所以这一块她是主负责。有指向牌、温馨提醒等内容。由她来给干事讲制作的要求,还有现场的粘贴布置。

四、布置场地

我们的展板和宣传标语都要在前一天彩排的时候就粘贴挂好。所以我们带了几个干事一起去师大,把展板挂在主席台两侧,标语贴在适当的位置。

五、粘贴照片,附上简短的文字介绍

每半天我们就要更新两块展板上的信息。去学院摄影组的负责人那拿最新的照片,然后粘贴在展板上,“精彩瞬间”、“赛场花絮”、“往事回顾”、“要事掠影”一共分四个先板块。然后叫来我们的干事,给每张照片配上相应的解说文字,方便老师和同学们的阅览,了解最新的咨询。

六、收尾工作

在运动会结束的时候,我们让全体的干事留下,我们把两块大展板的照片撕下来收好座位资料。拆下来带回学校,还有很多的粘贴的宣传标语也全都撕了下来,清理的田径场,还它一个原来的面貌,没有留下任何痕迹。

总结这次的活动,我深深的体会到了团队合作的力量,只要大家齐心协力,就能把看似艰巨的任务轻松的完成了。还有当然就是感谢的话少不了,结束以后发短信给每位干事道声大家辛苦了,早点休息。当然也有做的不好的地方,比如:展板上的小字部分由于没仔细看,阿姨把字打成了相同的,我们及时的和阿姨练习,做了新的字粘贴覆盖上去,也就没什么问题了,给我的经验是不论什么文字都要每一个认认真真的看清楚,才不会有这些细小的错误。不能疏忽每一个小的细节。吸取经验希望下次能做的更好。

学校宣传部工作总结怎么写 篇3

一、认真负责,搞好日常工作

1、出海报,通知这一块,通过与其他部门的部长的交流,我们采用了劳动责任承包制,每次活动的海报由一个组负责包下来,由他们联系其他部内人员做帮手完成工作任务.由来我们把工作表现与评优评干联系在一起,这样一来就很大的提高了部员的工作热情和积极性;既给了部员表现锻炼的机会,同时部门内又形成了一种竞争意识.另一方面就是加强了部员间的联系,促进了部员间的了解,使整个部门更加团结有力!

2、对宣传栏的管理,我们分派个组(同样要做其他的宣传工作)。每个组对宣传栏都要进行日常管理,发现过期的海报、通知及时下栏,有发现广告及时去除。这样使得宣传栏充分发挥了上传下达的作用。

3、黑板报评比工作我们也分派人负责,工作中我们也发现了一些问题,如有的些班级出黑板报不认真,很随意的画一下就算完事了.为了充分调动各系各班对学院文艺工作宣传的积极性,我们部门提议以后的黑板报评比中能用相机保存优秀期刊,以便下届新生入学后对宣传委员和相关宣传工作的培训,培训中用上届各系各班保存下来的东西,也是一种不错的鼓励方式。

二、提高部门整体素质和工作能力,加强内部的管理建设

本年度,我部加强了成员整体素质和工作能力,在团总支和学生会的关心和指导下开展了“部门成员交流会”,第一,树立为学生服务的意识;第二,加强与兄弟部门的沟通与交流;第三,在开展各项工作中,及时总结经验教训;第四,正确处理好工作和学习的关系;第五,在以上四点的基础上,培养学生干部自我学习,自我提高的能力,进一步从本质上提高成员的整体素质和工作能力,加强部门内部的管理建设。

三、大胆突破,敢于创新

在首届信息系迎新联欢晚会上学生会宣传部除了为各部种活动提供人力资源外,主要负责晚会的相关宣传活动,如背景的制作、晚会的布置、张贴海报等。在这次的晚会中,新一届宣传部的成员小露锋芒,认真负责地对待每件工作并高效高质地完成了,得到了各个部门的肯定。

在校第十一届田径运动会中,14级部门成员积极参与各项活动策划,大胆创新,勇于开拓进取,摒弃了往常的布置方案,采用了多种新的宣传手法,如展架喷绘,KT板+pOp绘画,为系大本营增添了一道道亮丽的风景。部门的工作不仅得到了同学们的好评,还得到了赵平副院长的嘉奖。

四、开展活动,扩大宣传部影响

我们积极总结上届干部的工作经验,充分发挥宣传部对外窗口的作用,认真探索一条能将学生思想教育、课外活动、专业知识融为一体的工作新路子,展现我系富有创造力的学生风采。

结合我系实际情况,大胆创新与两委办公室、外联部联合举办了首届“Themoment——掠影校园感动瞬间”校园摄影大赛。在部门成员努力下,在各班积极配合下,此次活动取得了一定的成功,但由于我部在开展活动的过程中,宣传方法与手段还不成熟,因此宣传力度非常有限。

除此之外,我们还协助其他部门开展了一些活动,配合他们完成工作。

五、经验与不足

回顾这一学期的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在着很多不足。其主要表现有两个方面,一是在理论学习上,特别是在现代科学技术知识的掌握上,与时代发展的要求和建设高水平大学需要相比,都还存在着很大差距;二是在具体工作上,总感觉对部门成员关心不够,安排任务又多,听取意见少;严格要求多,生活关心少。这些都需要我们在以后的工作中加以克服,同时,部门成员在以后的工作中除一如既往地对部门的工作给予支持之外,也能互相监督、帮助,以便把工作做得更好。本学期我们在工作中可以说是尽心尽力,始终坚持以服务他人超越自我为宗旨.这也赢得了其他部门的尊敬和支持。相信有了前车之鉴及团总支、学生会、其他兄弟部门的监督和指导下我部的工作会上一个新的台阶!

学校宣传部工作总结怎么写 篇4

本学期的工作既将结束,自开学到现在给人的第一感觉是忙,第二就是快!每年的这个学期(上半年)都是学校开展活动最多,最活跃的时期;所以也是学生会工作最忙最累的时间,尤其是宣传部.但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少,成长了很多;虽然工作中免不了有挫折缺陷.我们部门的成长可以从日常工作,开展及参与活动,部门管理三个方面来总结:

第一、在常规工作方面

首先我们能够圆满完成院团委,学生会布置的工作任务,每个月的工作量都完全达标!这个学期我们部门做的主要工作有:

1、传达上级通知和协助其他部门出海报,做宣传;

2、对宣传板,宣传栏的管理;

3、黑板报的评比工作三个方面.在这三个方面我们根据不同的问题采取了不同的对策,并取得了一定的成功:

1、出海报,通知这一块,通过与各系宣传部长的交流,我们也采用了劳动责任承包制,每次活动的海报由一个部员负责包下来,由他联系部内人员做帮手完成工作任务.由来我们把工作表现与评优评干联系在一起,这样一来就很大的提高了部员的工作热情和积极性;既给了部员表现锻炼的机会,同时部门内又形成了一种竞争意识.另一方面就是加强了部员间的联系,促进了部员间的了解,使整个部门更加团结有力!!

2、对宣传板,宣传栏的管理,我们分派专门的人员兼以负责(同样要做其他的宣传工作).为管理得更好,保证宣传工作有条不紊的开展,我们还做了以下二步工作:a颁发相关的管理条例,明文规定要求借用宣传板须申请,登记,按时归还.b特别开了一次宣传联盟会议,号召大家一起来做营造宣传氛围,美化宣传环境的工作。

3、黑板报评比工作我们也2人负责,工作中我们也发现了一些问题,如有的些班级出黑板报不认真,很随意的画一下就算完事了.为了充分调动各系各班对学院文艺工作宣传的积极性,我们部门提议以后的黑板报评比中能用相机保存优秀期刊,以便下届新生入学后对宣传委员和相关宣传工作的培训,培训中用上各系各班保存下来的东西,也是一种不错的鼓励方式。

本学期我们在工作中可以说是尽心尽力,始终坚持以服务他人超越自我为宗旨.这也赢得了其他部门的尊敬和支持,若5月份我们部门回收宣传板人力不够,得到了国旗班,学习部,纪检组,办公室四个部门十多人的帮助。

第二,开展活动方面

由于我们部门以服务为主的特殊性,本部门很少有时间开展自己的活动.大学生作品交流会可以说是我部一个比较有特色,有影响力的活动:这次第四界大学生作品交流会,我们一改前法取得了很大的成功:全院包括科技学院共上交作品达三百余幅.这主要是因为:一本次由各系,部门自己负责组织;我们协助保存管理和提供展板.二设置优秀组织奖和个人单项奖,由各系自己负责拉选票,提高了各系及广大同学的参赛热情.三评选时选票占百分之三十,评委占百分之七十.保证了评选活动的公平公正.这次经验与创新在我们以后的工作中都是值得借鉴的.此外,本学期我们除了参加集体升国旗之外还参加了学生会组织的学生干部培训;让部员不仅在宣传工作方面得到锻炼,还能在交际写作方面得到一定的锻炼.还组织了一些娱乐活动,丰富了部门的课余生活。

第三,部门内部管理方面

首先严格按学生会管理条例执行,同时采取了一些有效的措施,如写个人工作感想了解部员想法,办公室内特备一本交流留言本,加强部员之间的交流,同时吸收一些好的建议。

尽管如此,我们部门还是存在一些问题,工作中难免出现错误与缺陷;在一些细小的方面有待加强.总体而言,我们部门本学期的工作是比较成功的,有大胆的创新尝试,有一步一个脚印的塌实认真与负责.相信我们宣传部将越来越好,我们一直在努力,在思考;我们相信有一份耕耘有一份收获。

学校宣传部工作总结怎么写 篇5

时光飞逝,转眼间,一个学期就这么结束,回头望望自己在中心的点点滴滴,既喜既悲。喜于能够在这一个大家庭中认识这么多一直关心与支持我的朋友们,而且在这个舞台上学到了很多很多以前都未曾见过的或听过的;悲于自己却未能够真正地做好一名副部长,团结本部门成员,完成中心各项工作,未能从更广地角度增长干事的见识,至今,依旧很遗憾自己没有做好干事的培训工作。以下是本学期的个人总结与反思:

一、工作方面:

1.9月12日,由xx工程学院主办、学生工作处承办、校勤工助学中心协办的“20xx年新生入学绿色通道”工作顺利进行。由本人负责的“xx工程学院勤工助学中心”官方微博首次配合“学工处50小时微博直播”进行“新生绿色通道”微博24小时不间断直播,当天,新增粉丝量100余名,转发量20余条。后曾多方位报道“中心新老生交流会”“感恩诚信系列活动”“勤工岗位招聘会”“国贷签约仪式”等活动以及各部门负责工作的第一动态,备受粉丝们的欢迎,此举为“把勤工助学中心打造成xx工程学院的一大品牌”做出了不可磨灭的贡献。截止20xx年12月12日,微博粉丝量500名;在此期间,首先因为中心方面未曾有安排的专人进行微博直播,所以在进行微博直播直播时资料不全面,造成几条微博内容不符最新的工作动态。其次各部门未能够积极主动地、长期持续地完成微博信息的上报工作,造成有段时间信息更新不及时,不能够发挥微博的时效性,所以在以后的工作中,在微博发布信息方面,依旧坚持宣传部干部负责制,各部门将微博发布列入本部门的例行工作,或在大型活动中,需由助手一同携手完成信息的发布工作,尤其是在绿色通道以及方庆明奖学金颁发仪式时。

2.9月17日,校勤工助学中心“第十届纳新工作”正式展开,由本人配合现任办公室主任何姚慧,在中心指导老师以及第九届各位中心主任或主任助理的指导下策划完成纳新的全程工作,通过多种宣传方式并存,发挥网络在当今宣传的优越性,QQ空间、QQ群、百度贴吧、勤工在线网站、宣传单、微博等齐头并进。9月28日,第十届中心新干事名单确定,共62名优秀学生脱颖而出,加入到勤工助学中心大家庭;纳新工作是自己走进大学以来接手的一次最大地活动,所以既很紧张也很认真,有时候却出现了只有一个人在忙的情景,或许是当时自己仅是一个干事的原因,不太愿意的让别人去做些什么,认识干部都可能不会听你的。我不知道我的宣传是否已经很到位了,但最终的局面也让自己很尴尬,那时候和姚慧两人,或有还有更多的人,都对本次纳新工作感到很遗憾,摆点纳新的人数都没有往届的好。自己分析了下,第一,准备不充分,关键问题在最后两天才敲定,造成很多工作都不能够开展,另外,考虑的不够全面,教室申请未能够提前完成;第二、现场工作人员的积极性总体表现一般般,没有主动积极的欢迎新生前来围观,当然也包括自己;第三,纳新的工作人员自己还不是很清楚中心所要做的全部工作,导致围观学生也不是很积极的报名加入;第四,自己认识不够到位,认为自己是一个活动的策划人,小事都应该让他们去做,自己只管理后勤、调度等方面的工作,从而造成了当时的情况。

3.10月3日,与办公室、资助部联谊组织“xx公园烧烤”。10月5日,策划组织宣传部“携手中心老生琅琦行”活动,促进彼此交流与学习。在这期间,对琅琦行进行了视频拍摄,并后期剪辑处理,受到新老生的一致好评。但在小细节方面,有时候自己也会忽视,比如说在发布剪辑的视频后,有同学就会质疑我们的旅游经费是公费还是自费的情况。中心有时候要靠宣传,但是宣传也要谨慎,这是自己在宣传部半年以来,最最深刻的体会了。

4.10月14日,“新老生交流会”在C3-102举办,由本人负责宣传部排练节目《扁鹊见蔡恒公》。自己原打算将这件事全部交由干事去负责的,但后来才发现,负责干事把这件事情变成了自己的负担,不能够积极主动的组织相应的演员进行排练,这也是自己当时未能够考虑得到的。在经后的道路上,想着负责干事都应该有一位干部的引导才能够顺利地完成相应的工作,这也是作为一个学长应该付出的吧。以及由本人负责的家谱制作方面的工作,同样也出现了类似的情况。

5.11月2日,由本人负责排版编辑的第28期《助学瞭望》成功出版发行。12月10日,第29期《助学瞭望》发行。为了赶时间,不误期的发放,经常都会有一个星期都会在熬夜的赶文章或版面,或许是由于电脑这一个最最重要和“方正飞腾”这一更重要的软件的原因,干部干事都很难地去加入到这一个队伍中,干事的培训本应进行,但在“方正飞腾”方面却很慎重,自己之前和部长的打算本就是下学期才交“方正飞腾”软件的,而且执行编辑也最好不要超过三个。第28期的报纸弄得自己这么忙,自我认为是在文章方面交给排版人员的不是最终稿件,准备得不充分,造成排版人员还要在文字方面下功夫,这在任务分配方面不合适。其次,材料准备得每一次都不是很充分,之前似乎学姐或学长提过,排版的材料或只有80%才是需要的,20%的素材可能会因版面的要求而排不下去。或许培训“方正飞腾”不是宣传部的重重点,如何的在编辑报纸期间,宣传部各个成员积极地配合执行编辑完成编辑排版,合理的安排工作,包括文字、PS图片、赞助、排版、印刷、发行等方面这才是最重要的!如何的在部长总调度安排的情况下,将排版的效率提高也是值得自我以及各个中心干部级成员考虑的问题。在发行报刊方面,自己有时候一定会存在些失误,29期教28期报刊,发行效率有所提高,但依旧还是存在以下几个方面的问题:第一、各宿舍区安排的不合理,宿舍安排表格存在问题,出现不存在的宿舍或无人居住的宿舍,导致发放人员在发放时出现许多的质疑;第二、发放时间教紧,两次发放都是临时紧急通知,导致同学们不能够及时的回学校领取相应份额的报纸,或许在经后的时间,需要在考虑时间方面更放宽松。而又考虑到在校学生对中心效率的印象,需要调整的是把报刊报头的发行日期稍往后推迟,例如29期报刊12月10日发行可以推迟到12月12日。第三、干部干事对发放报刊时对于维护中心的形象不够重视,造成直接把报刊塞进宿舍门缝等情况。第四、干事对于工作流程以及注意事项不是很清楚,对“效率”以及“反馈”这两个词不是很理解,造成干事未能够在预定时间内完成报纸的发放,或情况不能够及时的反馈到老师,对下一期的工作总结以及调整造成深远影响。对此,提出以下几点解决建议:第一、在30期报刊以后,在认真的核对宿舍发布表,确定中心的报刊发放表准确无误到每一个宿舍;第二、印发“注意事项”,让每一个发放人员清楚的明白自己的工作任务;第三、至少提前一天通知中心报刊的发放;第四、合理的安排编辑排版方面的工作,做到更好、更快的编辑发行。

6.11月27日,通过“勤工之家”QQ积极主动地完成中心历届成员花名册的搜集和照片前期整理,并将部分照片上传至“勤工之家”相册,受到中心老生的一致欢迎。另外,为了做好勤工助学中心十周年庆典最充分的准备,主动剪辑中心出游视频。在整理历届中心资料时,得到了往届老生的大力支持,但是依旧还存在以下几个问题:第一,出现多个干事问同一个干部要得资料的情况,导致后期工作很难开展,同时也打扰了学长学姐的正常休息;第二、中心为能够组成专门的小组搜集中心的历届资料,单凭自己的薄力,很难完成全部的工作;第三,对于个别已久的资料,无法找到,需要询问老师。

7.既20xx年4月创建“勤工之家”以来,从始至今,一直在建立健全“勤工之家”QQ空间的功能,并积极主动地学习“管理学院20xx”QQ空间的管理模式以及发布模式,在空间日志发布“感恩诚信”和“国贷签约”工作人员安排表,受到赞扬。临近期末,QQ空间推出“勤工之家最人物评选”活动,一方面提升空间的影响力,并一方面也是干事一个自我展示的平台。一直以来,勤工之家都是自己在管,有时候宣传部的川花也是积极的帮助我在管理,之前本想把这一个任务直接交给川花管理,后来发现,毕竟干事都还没有电脑,掌握的中心动态也是不是很及时,所以,后来慢慢地发现自己又是主角了。这一份虽是总结,不过还是得在这里表扬下川花同学的了。“勤工之家”QQ空间自我认为是在对内宣传的一种很不错的方式,比起QQ群,手机就可以查看,不必上电脑查看照片或者安排表,当然,不能够否认QQ群的作用,只是并存。现在的“勤工之家”QQ空间可以说宣传力度大大的提升了,拥有第四届、第五届、第七届、第八届、第九届、第十届中心群以及中国(xx)校媒、教育报xx学生群、学工处干部群、助学群、新生群等,共有QQ好友400人,腾讯朋友500人,以此同时,绑定到了微博,可以说占到了较广的宣传面了吧。虽然如此,却存在以下一种隐患:第一、只有一两人负责管理,各干部干事只在精神上默默地支持,没有及时的提供较新的消息;第二、自己对中心以及中心工作方面的认识还不够,有时候会把不适宜对外宣传的消息发布出去,导致中心的工作为难;第三、功能还待完善,预打算建一个超级500人QQ群,把这十届的所有成员都在一个群里,同时分享中心的点点滴滴。

8.宣传部培训材料印发,但是自己在对干部干事的培训工作需要做自我的深刻检讨。记得之前有在竞选的时候提到过将为每一位干事印发培训材料,到后来,主任和办公室那边都没有动静,自己身为宣传部干部又不好出面,所以只好做好本部门的培训就好了,虽然这在思想上是一种错误和误导。宣传部这学期还另外的举行了专门的培训大会,可是后来发现效果不是很好,后来自己总结和分析了存在以下几个问题:第一、负责人准备的不够充分,没有认识到事前的准备是会议成功的一大半;第二、沟通不够,未能够按事先要求将材料准时的交给均柔打印;第三,干事学习的意识不够,只把这一次当做是一次简单的会议,而没有积极主动的事先搜集资料,事先准备问题,在培训会上提出;第四、讲课人员事先准备不足,未能够把相应的软件安装在教室的电脑桌面上。这学期已近期末,再开展培训是最不可能的阶段了,下学期的工作怎么样才能够开展?这一个是值得自己思考的问题,难道还是像这学期一样?自我反思下这学期的干事培训,确实做得很不好很不好,PS培训到现在就再没有提过了,确实很惭愧地跟所有的干事说一句对不起了。但是,还是希望大家能以自我学习为主,自学相应的软件。

9.配合办公室完成周末打扫卫生人员安排、会议记录以及考核表,做好联络副部的工作。短信、电话不时的接到,有很多的事,有时候都会头晕了,所以有时候就会忘记好多的事,没有来得及去做,以后的话,尽量的给自己留一份备忘录吧,这样就不会忘记事情了。

10.文化建设方面,自己这学期不知道是自己太忙,还是不太喜欢玩,都是他们在组织活动,我都挺低调的,虽是如此,但还是觉得存在些问题需要解决:第一、每一次只是提议,到后面没有落实到位,最后只是一句空话;第二、以没时间为理由,部门多次推掉许多的活动;第三、负责干事没有部门活动的长远规划,导致多次无法完成;第四、各干部干事未有在日常生活中发出即兴的要求出游,导致整体的交流只定格在了工作之上。

二、个人方面

1、加紧专业课程的学习,以“学习为主、工作为辅”,不断地培养自身科学文化素养,丰富自身经验。

2、做到敢干、敢指挥、拥有大局观念,这是一个干部必须所需要有的,更是自己所需要的,在未来的道路上自己需用努力地方向。

3、之前宣传部的干部都未曾有过好好地沟通过一下,或许是自己的原因,每一次谈的话题除了工作还是工作,其他的事情就很少涉及了,所以在经后在中心的日子里,一定加强这方面的沟通。

4、多多的融入到中心这一个大家庭中,就像大家和我说的一样,多笑笑就行乐。

5、多思考,做到敬业奉献,并做到细心指导新干事,在工作上以及学习上提供尽所能及的帮助。

6、注重劳逸结合,身体比任何都重要,在不误中心工作的同时,多多增加自己的自由时间。

7、不要带着情绪在工作,对待干事的态度以交流为好。

8、大胆的在中心这一个舞台上展现自己,不要太有所顾忌了。

9、在宣传方面,做到少说话、多思考、办好事、办成事,不断的提升自我工作效率和质量。

10、将心比心,在工作安排的问题时,注意合理的安排时间与任务,不要给干事和自己太沉重的负担。

相信未来是美好的,在中心这一条充满光芒的道路上继续前行,继续努力

学校宣传部工作总结怎么写 篇6

时光飞逝,转眼间,一个学期就这么结束,回头望望自己在中心的点点滴滴,既喜既悲。喜于能够在这一个大家庭中认识这么多一直关心与支持我的朋友们,而且在这个舞台上学到了很多很多以前都未曾见过的或听过的;悲于自己却未能够真正地做好一名副部长,团结本部门成员,完成中心各项工作,未能从更广地角度增长干事的见识,至今,依旧很遗憾自己没有做好干事的培训工作。以下是本学期的个人总结与反思:

一、工作方面:

1.9月12日,由xx工程学院主办、学生工作处承办、校勤工助学中心协办的“XX年新生入学绿色通道”工作顺利进行。由本人负责的“xx工程学院勤工助学中心”官方微博首次配合“学工处50小时微博直播”进行“新生绿色通道”微博24小时不间断直播,当天,新增粉丝量100余名,转发量20余条。后曾多方位报道“中心新老生交流会”“感恩诚信系列活动”“勤工岗位招聘会”“国贷签约仪式”等活动以及各部门负责工作的第一动态,备受粉丝们的欢迎,此举为“把勤工助学中心打造成xx工程学院的一大品牌”做出了不可磨灭的贡献。截止XX年12月12日,微博粉丝量500名;在此期间,首先因为中心方面未曾有安排的专人进行微博直播,所以在进行微博直播直播时资料不全面,造成几条微博内容不符最新的工作动态。其次各部门未能够积极主动地、长期持续地完成微博信息的上报工作,造成有段时间信息更新不及时,不能够发挥微博的时效性,所以在以后的工作中,在微博发布信息方面,依旧坚持宣传部干部负责制,各部门将微博发布列入本部门的例行工作,或在大型活动中,需由助手一同携手完成信息的发布工作,尤其是在绿色通道以及方庆明奖学金颁发仪式时。

2.9月17日,校勤工助学中心“第十届纳新工作”正式展开,由本人配合现任办公室主任何姚慧,在中心指导老师以及第九届各位中心主任或主任助理的指导下策划完成纳新的全程工作,通过多种宣传方式并存,发挥网络在当今宣传的优越性,qq空间、qq群、百度贴吧、勤工在线网站、宣传单、微博等齐头并进。9月28日,第十届中心新干事名单确定,共62名优秀学生脱颖而出,加入到勤工助学中心大家庭;纳新工作是自己走进大学以来接手的一次最大地活动,所以既很紧张也很认真,有时候却出现了只有一个人在忙的情景,或许是当时自己仅是一个干事的原因,不太愿意的让别人去做些什么,认识干部都可能不会听你的。我不知道我的宣传是否已经很到位了,但最终的局面也让自己很尴尬,那时候和姚慧两人,或有还有更多的人,都对本次纳新工作感到很遗憾,摆点纳新的人数都没有往届的好。自己分析了下,第一,准备不充分,关键问题在最后两天才敲定,造成很多工作都不能够开展,另外,考虑的不够全面,教室申请未能够提前完成;第二、现场工作人员的积极性总体表现一般般,没有主动积极的欢迎新生前来围观,当然也包括自己;第三,纳新的工作人员自己还不是很清楚中心所要做的全部工作,导致围观学生也不是很积极的报名加入;第四,自己认识不够到位,认为自己是一个活动的策划人,小事都应该让他们去做,自己只管理后勤、调度等方面的工作,从而造成了当时的情况。

3.10月3日,与办公室、资助部联谊组织“xx公园烧烤”。10月5日,策划组织宣传部“携手中心老生琅琦行”活动,促进彼此交流与学习。在这期间,对琅琦行进行了视频拍摄,并后期剪辑处理,受到新老生的一致好评。但在小细节方面,有时候自己也会忽视,比如说在发布剪辑的视频后,有同学就会质疑我们的旅游经费是公费还是自费的情况。中心有时候要靠宣传,但是宣传也要谨慎,这是自己在宣传部半年以来,最最深刻的体会了。

4.10月14日,“新老生交流会”在c3-102举办,由本人负责宣传部排练节目《扁鹊见蔡恒公》。自己原打算将这件事全部交由干事去负责的,但后来才发现,负责干事把这件事情变成了自己的负担,不能够积极主动的组织相应的演员进行排练,这也是自己当时未能够考虑得到的。在经后的道路上,想着负责干事都应该有一位干部的引导才能够顺利地完成相应的工作,这也是作为一个学长应该付出的吧。以及由本人负责的家谱制作方面的工作,同样也出现了类似的情况。

5.11月2日,由本人负责排版编辑的第28期《助学瞭望》成功出版发行。12月10日,第29期《助学瞭望》发行。为了赶时间,不误期的发放,经常都会有一个星期都会在熬夜的赶文章或版面,或许是由于电脑这一个最最重要和“方正飞腾”这一更重要的软件的原因,干部干事都很难地去加入到这一个队伍中,干事的培训本应进行,但在“方正飞腾”方面却很慎重,自己之前和部长的打算本就是下学期才交“方正飞腾”软件的,而且执行编辑也最好不要超过三个。第28期的报纸弄得自己这么忙,自我认为是在文章方面交给排版人员的不是最终稿件,准备得不充分,造成排版人员还要在文字方面下功夫,这在任务分配方面不合适。其次,材料准备得每一次都不是很充分,之前似乎学姐或学长提过,排版的材料或只有80%才是需要的,20%的素材可能会因版面的要求而排不下去。或许培训“方正飞腾”不是宣传部的重重点,如何的在编辑报纸期间,宣传部各个成员积极地配合执行编辑完成编辑排版,合理的安排工作,包括文字、ps图片、赞助、排版、印刷、发行等方面这才是最重要的!如何的在部长总调度安排的情况下,将排版的效率提高也是值得自我以及各个中心干部级成员考虑的问题。在发行报刊方面,自己有时候一定会存在些失误,29期教28期报刊,发行效率有所提高,但依旧还是存在以下几个方面的问题:第一、各宿舍区安排的不合理,宿舍安排表格存在问题,出现不存在的宿舍或无人居住的宿舍,导致发放人员在发放时出现许多的质疑;第二、发放时间教紧,两次发放都是临时紧急通知,导致同学们不能够及时的回学校领取相应份额的报纸,或许在经后的时间,需要在考虑时间方面更放宽松。而又考虑到在校学生对中心效率的印象,需要调整的是把报刊报头的发行日期稍往后推迟,例如29期报刊12月10日发行可以推迟到12月12日。第三、干部干事对发放报刊时对于维护中心的形象不够重视,造成直接把报刊塞进宿舍门缝等情况。第四、干事对于工作流程以及注意事项不是很清楚,对“效率”以及“反馈”这两个词不是很理解,造成干事未能够在预定时间内完成报纸的发放,或情况不能够及时的反馈到老师,对下一期的工作总结以及调整造成深远影响。对此,提出以下几点解决建议:第一、在30期报刊以后,在认真的核对宿舍发布表,确定中心的报刊发放表准确无误到每一个宿舍;第二、印发“注意事项”,让每一个发放人员清楚的明白自己的工作任务;第三、至少提前一天通知中心报刊的发放;第四、合理的安排编辑排版方面的工作,做到更好、更快的编辑发行。

6.11月27日,通过“勤工之家”qq积极主动地完成中心历届成员花名册的搜集和照片前期整理,并将部分照片上传至“勤工之家”相册,受到中心老生的一致欢迎。另外,为了做好勤工助学中心十周年庆典最充分的准备,主动剪辑中心出游视频。在整理历届中心资料时,得到了往届老生的大力支持,但是依旧还存在以下几个问题:第一,出现多个干事问同一个干部要得资料的情况,导致后期工作很难开展,同时也打扰了学长学姐的正常休息;第二、中心为能够组成专门的小组搜集中心的历届资料,单凭自己的薄力,很难完成全部的工作;第三,对于个别已久的资料,无法找到,需要询问老师。

7.既XX年4月创建“勤工之家”以来,从始至今,一直在建立健全“勤工之家”qq空间的功能,并积极主动地学习“管理学院XX”qq空间的管理模式以及发布模式,在空间日志发布“感恩诚信”和“国贷签约”工作人员安排表,受到赞扬。临近期末,qq空间推出“勤工之家最人物评选”活动,一方面提升空间的影响力,并一方面也是干事一个自我展示的平台。一直以来,勤工之家都是自己在管,有时候宣传部的川花也是积极的帮助我在管理,之前本想把这一个任务直接交给川花管理,后来发现,毕竟干事都还没有电脑,掌握的中心动态也是不是很及时,所以,后来慢慢地发现自己又是主角了。这一份虽是总结,不过还是得在这里表扬下川花同学的了。“勤工之家”qq空间自我认为是在对内宣传的一种很不错的方式,比起qq群,手机就可以查看,不必上电脑查看照片或者安排表,当然,不能够否认qq群的作用,只是并存。现在的“勤工之家”qq空间可以说宣传力度大大的提升了,拥有第四届、第五届、第七届、第八届、第九届、第十届中心群以及中国(xx)校媒、教育报xx学生群、学工处干部交流群、助学群、新生群等,共有qq好友400人,腾讯朋友500人,以此同时,绑定到了腾讯微博,可以说占到了较广的宣传面了吧。虽然如此,却存在以下一种隐患:第一、只有一两人负责管理,各干部干事只在精神上默默地支持,没有及时的提供较新的消息;第二、自己对中心以及中心工作方面的认识还不够,有时候会把不适宜对外宣传的消息发布出去,导致中心的工作为难;第三、功能还待完善,预打算建一个超级500人qq群,把这十届的所有成员都在一个群里,同时分享中心的点点滴滴。

8.宣传部培训材料印发,但是自己在对干部干事的培训工作需要做自我的深刻检讨。记得之前有在竞选的时候提到过将为每一位干事印发培训材料,到后来,主任和办公室那边都没有动静,自己身为宣传部干部又不好出面,所以只好做好本部门的培训就好了,虽然这在思想上是一种错误和误导。宣传部这学期还另外的举行了专门的培训大会,可是后来发现效果不是很好,后来自己总结和分析了存在以下几个问题:第一、负责人准备的不够充分,没有认识到事前的准备是会议成功的一大半;第二、沟通不够,未能够按事先要求将材料准时的交给均柔打印;第三,干事学习的意识不够,只把这一次当做是一次简单的会议,而没有积极主动的事先搜集资料,事先准备问题,在培训会上提出;第四、讲课人员事先准备不足,未能够把相应的软件安装在教室的电脑桌面上。这学期已近期末,再开展培训是最不可能的阶段了,下学期的工作怎么样才能够开展?这一个是值得自己思考的问题,难道还是像这学期一样?自我反思下这学期的干事培训,确实做得很不好很不好,ps培训到现在就再没有提过了,确实很惭愧地跟所有的干事说一句对不起了。但是,还是希望大家能以自我学习为主,自学相应的软件。

9.配合办公室完成周末打扫卫生人员安排、会议记录以及考核表,做好联络副部的工作。短信、电话不时的接到,有很多的事,有时候都会头晕了,所以有时候就会忘记好多的事,没有来得及去做,以后的话,尽量的给自己留一份备忘录吧,这样就不会忘记事情了。

10.文化建设方面,自己这学期不知道是自己太忙,还是不太喜欢玩,都是他们在组织活动,我都挺低调的,虽是如此,但还是觉得存在些问题需要解决:第一、每一次只是提议,到后面没有落实到位,最后只是一句空话;第二、以没时间为理由,部门多次推掉许多的活动;第三、负责干事没有部门活动的长远规划,导致多次无法完成;第四、各干部干事未有在日常生活中发出即兴的要求出游,导致整体的交流只定格在了工作之上。

二、个人方面

1、加紧专业课程的学习,以“学习为主、工作为辅”,不断地培养自身科学文化素养,丰富自身经验。

2、做到敢干、敢指挥、拥有大局观念,这是一个干部必须所需要有的,更是自己所需要的,在未来的道路上自己需用努力地方向。

3、之前宣传部的干部都未曾有过好好地沟通过一下,或许是自己的原因,每一次谈的话题除了工作还是工作,其他的事情就很少涉及了,所以在经后在中心的日子里,一定加强这方面的沟通。

4、多多的融入到中心这一个大家庭中,就像大家和我说的一样,多笑笑就行乐。

5、多思考,做到敬业奉献,并做到细心指导新干事,在工作上以及学习上提供尽所能及的帮助。

6、注重劳逸结合,身体比任何都重要,在不误中心工作的同时,多多增加自己的自由时间。

7、不要带着情绪在工作,对待干事的态度以交流为好。

8、大胆的在中心这一个舞台上展现自己,不要太有所顾忌了。

9、在宣传方面,做到少说话、多思考、办好事、办成事,不断的提升自我工作效率和质量。

10、将心比心,在工作安排的问题时,注意合理的安排时间与任务,不要给干事和自己太沉重的负担。

相信未来是美好的,在中心这一条充满光芒的道路上继续前行,继续努力!

本文来源:http://www.676u.com/gerenzongjie/33173.html