年终述职报告。

时光飞逝，在不经意之间，时间就这样子溜走了。接下来，就是我们静心写述职报告的时候了。述职报告就是指任职者从中找出经验教训，引出规律性的东西引文，与一般报告不一样的是,特别强调个人性。有没有好的方法来进行述职报告呢？急您所急，小编为朋友们了收集和编辑了“2023年终妇女述职报告3000字通用”，供大家借鉴和使用，希望大家分享！

年终妇女述职报告 篇1

县司局妇女儿童工作在县妇联的领导下，紧紧围绕司法行政中心工作，发挥法治宣传、法律服务、法律援助、人民调解等职能，维护妇女儿童的合法权益，引导妇女群众立足岗位，勤奋敬业，努力学习，快乐生活，致力提高妇女自身素质，为维护社会和谐稳定积极贡献。现将xx年工作情况总结如下：

一、充分发挥职能优势，进一步推进了妇女儿童工作

维护妇女及未成年人的合法权益，事关每个家庭和社会的稳定与发展，事关我国社会主义的宏图大业，我局历来十分重视妇女儿童工作。司法行政干警、律师、公证人员、法律服务工作者，紧紧围绕局党组的意图要求，上下齐心，密切配合，利用各种有利条件，开展有益于妇女儿童健康发展的活动，进一步促进妇女儿童维权工作。

二、以维护妇女权益为重点，加大妇女权益保障法律、法规宣传力度。

强化学习教育，提高妇女思想素质是妇儿工作重点。我局充分发挥法律援助中心和司法所作用，及时做好《未成年人保护法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》、《婚姻法》等有关维护妇女儿童合法利益的法律、法规宣传。充分利用宣传月、宣传周、宣传日在繁华路段设立宣传站开展集中宣传，发放相关宣传资料1万余份，书籍6000余册，现场接受群众咨询达600余人次，悬挂各类标语30余幅，出动宣传车20余台次。组建妇女儿童法律援助服务团进课堂60余次，进乡村68余次。

配合各镇(街道)重点在农民集中居住区广泛开展普法宣传和基层人民调解工作，重点抓好农村家庭婚姻纠纷、赡养纠纷、征地拆迁等过程中妇女权益维护，让她有体面生活有尊严生活。

xx年，我县法律援助中心加大对妇女儿童的法律服务力度，为50余名未成年人提供法律援助，为500余名妇女儿童提供了法律咨询。

三、切实开展青少年法制宣传教育，增强依法维权意识和能力

对青少年学生，将普法教育纳入中小学教学计划，做到计划、教材、课时、师资四落实。深入开展法律进学校活动，抓好青少年法制教育第一课堂建设。在学好文化知识的同时，不断强化法律意识，从小养成遵章守纪的好习惯。法律进学校是七五普法法律七进活动的一项重要内容，是促进青少年法律意识和法律素质提高，促进培养现代化合格人才的重要工作措施。我局充分发挥指导、协调、监督、检查的职能作用，指导学校立足本职，积极开拓创新，在提高青少年法制教育宣传实效性上下工夫，抓好法制副校长和法律辅导员工作，及时培训，工作效果作为七五普法检查内容之一。努力提高青少年学生的法律意识和素质，增强依法维权意识和能力。

四、关爱行动暖人心

春节、元旦期间，看望慰问对结帮扶村贫困儿童，残疾人和贫困母亲22人次，送去慰问品、慰问金总值近6000余元。

六一国际儿童节走访慰问了11名留守儿童，送去慰问品、慰问金总值近3000余元。

三八国际妇女节，为奖励全体女职工在工作中的辛劳付出，我局组织全体女职工前往阆中古城游玩。在充分发挥半边天的作用的同时，也丰富了女职工的精神生活和业余生活，提高工作效率，增强团队意识，度过了一个充满激情、愉快、有意义的节日。

五、进一步加强妇女儿童工作自身建设

1、加强学习。学习是一个过程，学习是长期的，学习是全方位的，提高素质唯有学习是根基性的。司法局鼓励职工特别是女职工提高学历，提高工作技能，争当学习型人才。

2、进一步改进作风，提高妇女工作实效，女职工在做好局党组、局工会分配工作的前提下，积极争取领导对妇女工作的重视和支持，进一步发挥好联系妇女群众的桥梁纽带作用，为发挥女职工的长处积极工作。

为了让更多的困难群众获得法律帮助，让更多群众受惠法律援助，最大程度地保障困难群众享有公平的法律服务，最大程度地保障社会公平正义，切实化解社会矛盾，促进社会和谐。我们将继续把青少年学法作为七五法制宣传教育的重点，动员一切社会力量保护未成年人合法权益，保护妇女合法权益。

六、xx年工作计划

总结过去，展望未来，在新的一年，我局妇委会将发扬成绩，克服困难和不足之处，进一步解放思想，与时俱进，开拓进取，努力开创我局妇女儿童工作新局面，主要工作计划如下：

一是继续加强妇委会自身建设，提升妇女工作者的素质和能力，提升为妇女、儿童服务的综合素质，不断增强我局妇委会组织的凝聚力和战斗力。

二是完善妇女之家阵地建设，多开展提升妇女素质的文体活动、家庭教育大讲堂活动，使妇女之家真正成为开展妇女工作的坚强阵地以及深爱广大妇女依赖和热爱的温暖之家。

三是继续开展妇女维权活动，做好妇女信访接待工作，维护好妇女、儿童的合法权益，多关爱留守妇女儿童。

四是以维护妇女权益为重点，加大妇女权益保障法律、法规宣传力度。

五、一如暨往做好县妇联、县委、县政府及上级有关部门的工作任务。

年终妇女述职报告 篇2

一年来街道妇联在处党委、行政的正确领导下，在市妇联的精心指导下，服从服务于党委行政工作大局，切实维护妇女儿童的合法权益，促进男女平等，富有创造性的开展了一系列的工作，推进了全处妇女儿童工作的新发展，为我处经济和社会各项事业的发展作出了应有的贡献。

一、加强领导、完善机制、构建妇女工作新格局

妇联是党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，长期以来，处党委十分重视和关心妇联工作。不断增强领导责任意识，健全党建带妇建的工作机制，切实把妇联组织建设纳入党建工作的总体格局。通盘考虑，同步推进，常抓不懈。一是建立领导协调机制，二是形成联动推进机制，三是实行责任考核机制。四是妇联工作要点拟文件下发。

二、整体带动，夯实基础，增强妇联组织新活力

切实加强妇联组织和妇女干部队伍建设是做好妇联工作的重要基础保证。为此，我处坚持以“带思想、带组织、带班子、带队伍、带阵地”作为妇联工作的有力抓手，不断夯实妇联工作的组织基础，增强妇联组织的活力。

1、带思想建设，加强对妇联组织的思想政治领导，处党委把指导妇联加强思想建设放在首位，利用有利时机加强对妇女干部的思想道德教育。我们结合党的群众路线教育实践活动。引导广大妇女干部树立正确的人生观，价值观，荣辱观。增强妇女干部服务群众，推动社会经济发展的责任感和紧迫感。同时，给基层妇女干部交任务、压担子，认真听取妇女群众的呼声。在党政所急，妇女所需，妇联所能的结合点上找准工作定位，把党的路线方针政策贯彻到妇女之中，把妇女的利益诉求反映上来，真正架起了党联系妇女群众的桥梁。

2、带组织建设，不断扩大妇女组织覆盖面。坚持党的组织建设与妇联组织建设同步，把进一步完善村级妇女组织和社区妇女组织作为重点，以建立健全非公有制经济妇女组织为突破口，不断延伸妇女工作融角，目前全处两个社区居委会，17个村委会，15个处直单位妇女组织，配备率达100%。一年来，我们针对非公有制经济领域妇女从业人员建设的整体格局，做到与党组织建设同加强，同推进，同发展。支持企业先建立，后完善，再提高的建设思路，采取建、联、挂、靠等不同模式。增强组织设置的灵活性，真正把妇女组织建立起来，目前辖区内的所有企业都建立了妇女组织。

3、带阵地建设，扩大妇女组织影响力。各村坚持因地制宜，资源共享的原则。与党员活动室相结合，均建立了妇女活动室，并达到了“四有三上墙”既有固定活动室，有牌子，有学习活动设备，有工作档案，工作任务上墙，责任制上墙，创先争优条件上墙。

三、围绕经济发展创平安

1、搭载广播电台助推平安建设宣传全覆盖，辖区村和社区均安装了调频广播，组织架设了高音喇叭，我们充分利用这个党委行政的主要喉舌、主阵地，搭载广播电台快车，全力推进平安建设宣传全覆盖。为此，我们开辟了平安建设专栏，早晚播报“三万活动”及平安宣传单、反对邪教宣传提纲等，强势宣传我处的“严打”整治斗争情况，特别是重点治理的经验和效果；平安单位、村（社区）建设的作法和经验；开展群防群治活动，动员和组织全处妇女积极参与综合治理的经验和成效；见义勇为的先进事迹；加强基层基础建设、排查矛盾纠纷、化解不稳定因素的作法和经验；发挥妇女职能作用，积极参与综合治理、齐抓共管的经验和作法。运行一年来，广大的基层党员干部群众普遍反映好，XX市马旭明市长到群力村联系点调研时，也充分肯定了我处的电台广播把党的政策和温暖送到山区群众的做法。

创平安，围绕经济发展，发挥妇联组织的作用，在全处开展“巾帼科技致富”“巾帼建功”和“寻岗创业”等活动，聘请了“巾帼创业”顾问，为妇女自主创业，灵活就业提供有效服务。一年来各村妇女组织利用妇女活动室举办法律、实用技术等培训达25次，培训2500多人次，使妇女活动室成为联系妇女群众的中心，服务妇女群众的窗口。处妇联与农技部门联合举办了一次大型培训，培训人次达150人，多样化的培训形式，丰富多彩的培训内容使广大妇女及时掌握了科学技术，成为她们致富路上不可缺少的“好帮手”。同时也培育了一批敢于开拓，勇于创新，诚实守信的女性带头人。黄林村五组养殖大户黄玉梅，今年牲猪出栏2000头，年纯收入60万元，带动周边一大批妇女勤劳致富。

2、围绕文明建设发挥妇女组织的示范作用，我们根据妇女组织社会家庭亲和力强的特点，着力发挥妇女组织和妇女干部的带头示范作用，要求各级妇女组织积极开展并带头参与一系列文明创建，平安建设年的活动，一是深入开展最美家庭的评选活动“好媳妇”“好婆婆”评选活动大张旗鼓的宣传和表彰。在广大群众中营造浓厚的孝敬老人，家庭和睦的氛围。苏河村、黄林村、荣耀等村妇代会利用“三八”节，自编自演了文艺节目，深受人们群众的欢迎。在村内树立了孝敬老人光荣，人人争当“好婆媳”的良好局面。二是深入开展“卫生进农家”活动，结合党的群众路线教育实践活动，在各村深入开展“爱国卫生月”活动，以“卫生进农家”活动为载体，开展家庭卫生大评比，促进农民朋友改善生存环境，提高生活质量，建立科学、文明、健康的生活方式。三是开展平安建设年活动，发放宣传单一万份，让平安建设家喻户晓，切实提高人民群众对平安建设的知晓力和参与率。

四、精心组织开展活动

1、3月5日处妇联组织全处女村支部书记社区书记主任及各村妇代会主任共计25余人，在辖区内进行参观学习，通过学习身边的典型，增强了工作创新意识，带动全处妇女干部立足岗位创先争优。3月7日下午组织机关干部职工到玉泉寺登山比赛。设置5个奖项，鼓励妇女干部职工投身体育锻炼。

2、开展了形式多样的“六一”庆祝活动。“六一”前夕，街道四大家班子成员，分别对全处小学、幼儿园进行了慰问。给他们送去慰问金和节日的祝福。“六一”当天，各校都开展了丰富多彩的庆祝活动，黄林，慈化分别组织了入队、表彰、文艺演出等活动，专门为留守儿童编排节目，带领他们给远方的父母打情亲电话，走进孩子的心里，帮助他们解决心理上的困惑，让留守孩子在爱的沐浴下度过了一个美好而又有意义的“六一”。

五、继续开展帮扶工程

一是依托市妇联，市社会保障局，为农村妇女提供了一个创业的平台，全力推进妇女小额担保贷款财政贴息政策，积极争取整合更多的社会资源，向妇女就业创业倾斜。一年来，已完成四批妇女创业小额担保贷款资金的发放工作，贷款金额近200万元。解决了40名妇女创业缺资金的问题。是小额担保贷款财政贴息政策惠及更多的妇女群众。推动了全处妇女创业、就业工作。

二是开展女子团体安康保险工作，帮助鲁山村二组陈关群―腺癌患者争取了1万元的保费，为妇女患者减轻了一定的经济压力。

三是扶贫济困关爱弱势群体爱心促学保护妇女儿童的合法权益。

①为留守儿童、留守妇女、单亲母亲建立台账，结对帮扶；

②为村一组贫困大学生王喜悦圆学业梦，处妇联积极向上级妇联争取扶助资金每年3500元，同时也争取了处计生办10000元的资助。

四是为了保障全处妇女的身体健康，提高妇女健康意识和健康水平，十月份在全处开展了农村妇女“两癌”免费检查，通过“两癌”检查，切实掌握全处妇女妇科疾病发病情况，做好早发现、早治疗，不断提高妇女的生活质量，探索农村妇科疾病的治疗方法，降低妇科疾病的发病率及“两癌”发病率，提高治愈率。

五是当好妇女的守门人，做好妇女的贴心人。认真做好来信来访工作，为妇女群众排忧解难，加大接访力度，制定了“全员接访，首问负责”等制度，对于来访妇女做到“热情接待，耐心解答，多方协调”对上访件做到件件有答复，事事有回音。

回顾全年的工作，我们针对人手少，任务多的实际，统筹兼顾，自我加压，完成了上级妇联及处党委交办的各项工作任务。在新的一年里，处妇联将以更加饱满的工作热情，更加严谨的工作态度，更加务实的工作作风，更加创新的工作方法。全面完成市妇联，处党委交办的各行工作任务，为妇女事业的发展，为社会经济的发展发挥妇联组织的作用。

年终妇女述职报告 篇3

2022妇女保健年终工作总结（精选篇1）

今年以来，我们县的妇幼卫生工作，在县委、县政府的正确领导下，在市卫生局、市妇幼院的指导下，在有关部门的密切配合下，经过全站上下共同努力，取得了一定的成绩。做到组织到位、措施到位、落实到位，圆满完成了妇幼卫生绩效考核各项工作任务。

9月上旬，按照市卫生局关于印发《邢台市县级妇幼卫生工作绩效考核实施方案（试行）》的通知精神，县卫生局组织妇幼卫生绩效考核工作组和绩效考核专家组，依据标准，采取“听、查、看”的方法，逐条逐项进行考核验收。现综合考评结果，总结归纳如下：

一、全县基本情况

我县管辖9个乡镇，299个行政村，总人口36.5万人；总面积542平方公里。服务对象为已婚育龄妇女另外69600人，7岁以下儿童37000人。全县医疗卫生机构有县级医院3处，妇幼保健站1处，疾病控制中心1处，卫生监督所1处，乡镇卫生院12处。县妇幼保健站现有24人，其中卫生技术人员19人，占79%。达到二类地区标准。

二、领导重视，建立组织

对县级妇幼卫生绩效考核，是省、市落实中央医药卫生体制改革方针政策，推动卫生事业发展的一项重要工作。县卫生局非常重视，专门召开会议，专题研究，迅速成立了“县妇幼卫生工作绩效考核专家组”和“县妇幼卫生绩效考核专家组”。卫生局书记董泽海任工作组组长，业务股股长任专家组组长，局医政、财务及妇幼站业务骨干为成员。两个组织的建立，为我县做好妇幼卫生绩效考核工作奠定了牢固基础。

县政府对妇幼卫生工作十分关心、支持，将妇幼卫生工作纳入县经济和社会发展总体规划，以临政字【__】142号下发文件，并将孕产妇死亡率、婴儿死亡率纳入政府考核指标。卫生局制定了全县妇幼卫生事业发展规划，明确了目标、任务，采取得力措施，逐步得到落实。县财政着力解决了各级妇幼人员的经费问题，今年给妇幼站划拨人员经费64万；乡镇妇幼卫生、村妇幼人员每年每人补贴2400元，已从由财政支付；另外，省下拨妇幼站建设经费50万元。

各级妇幼人员经费的落实，激发了妇幼人员的工作热情，促进妇幼工作开展的有序、有力、有效。

三、强化三级保健网建设实现“三个落实”

今年，我县狠抓了保健网络建设，县、乡、村三级妇幼机构全部到达人员、房屋、设备“三个落实”目标。妇幼工作形成了层层有人抓，事事有人管；一级抓一级，级级抓落实的新格局。

（一）县妇幼保健站：

①编制：我站一直是政府举办的全额事业单位，人员工资、津贴全部由财政支付。

②站内设置保健科室5个；临床科室5个；医技科室2个。达到了卫生部《妇幼保健机构管理办法》的规定。

③站内设备配备齐全，90%运行正常。

④妇幼站原址已拆除，临时挂靠县医院办公，现已征地5亩，计划11月份动工，建二层楼房一栋，建筑面积达1650平方米，竣工使用。

（二）乡、村妇幼机构：

①人员：12个乡镇卫生院，每院配备了1名专职妇幼医生；299个行政村一村有1名妇幼医生负责妇幼工作。

②房屋：乡镇卫生院独立设置面积不少于16平方米的妇幼门诊；村卫生室设置专门的工作台一个。

③设备：按要求已配备齐全。乡镇卫生院8件，村卫生室9件。

四、加强妇幼保健管理提高服务能力

根据妇幼保健工作项目较多、涉及面广、社会性强、任务繁重的特点，我们在提高服务能力下大力气，狠下功夫。无论是依法执业，出生医学证明，业务指导、培训；还是助产技术服务，危急症孕产妇抢救中心等方面都取得令人满意的效果。

（一）依法执业管理：我县对从事母婴保健技术的医疗机构和从业人员，按照《母婴保健法》的要求严格管理，严把准入关，对不合格的单位和个人一律不准办理“两证”。现有7处医疗保健机构取得《母婴保健技术服务执业许可证》，113人取得《母婴保健技术考试合格证书》。

（二）出生医学证明的管理：制定实施了《出生医学证明管理制度》，按要求签发出生医学证明，平均签发率达95%以上。

（三）定期对基层妇幼机构评估、指导、培训。

一是制定了基层妇幼保健工作评估标准。今年5月份、8月份分两次对辖区内妇幼保健机构的孕产期保健，儿童保健及产科质量进行指导评估。发现问题，及时解决。

二是我县成立了妇幼保健技术指导小组，于6月份和8月份开展了对12个乡镇卫生院业务指导和质量控制工作。

三是对基层妇幼人员培训是每年都要做的工作，今年举办了0-7岁儿童管理和信息年报培训，并做到了有通知、签到、教材、课程表、总结等资料齐全。

（四）开展助产技术服务建设危急症孕产妇抢救中心。

我县有7个医疗卫生单位开展助产技术服务工作，做到严格遵守规章制度，严格执行操作规范，畅通产科“绿色通道”。县医院为全县高危症孕产妇抢救中心，在人员、房屋、设备，急救药品等方面达到了标准要求。确保了抢救时间和抢救质量。由于各项措施到位，今年全县未发生一例孕产妇死亡病例。

五、切实开展围产期保健工作提高孕产妇系统管理率

围产期保健，是妇幼保健的重要内容之一，一直是中心工作。特别是农村实行新型合作医疗制度以来，大大提高了新法接生率和住院分娩率，孕产妇和新生儿的生命安全有了可靠保障。各级妇幼人员积极开展孕产妇系统管理，加强高危妊娠管理，开展妇女病普查，有效地降低了孕产妇死亡率。上半年活产数2838人，产妇总数2838人，孕产妇系统管理2420人。婚前医学检查率__%；早孕建册率__%；孕产妇系统管理率__%；高危管理率%；孕产妇产前筛查率__%；住院分娩率__%；妇女常见病筛查率__%；剖宫产率__%；孕产妇死亡率__‰

六、扎实做好儿童保健工作提高儿童系统管理率

儿童是家庭的花朵，祖国的未来，民族的希望。开展儿童保健工作，目的是让孩子们健康成长。降低儿童死亡率。今年“六一”儿童节，我们在教委、幼儿园的配合下，对县城幼儿园的孩子进行体格检查。共体检900人，对查出患儿进行对症治疗，深得家长的好评。基层妇幼人员经常对辖区0-7岁儿童按要求开展保健活动，取得明显效果。上半年7岁儿童保健管理31000人，儿童保健管理率83.8%；3岁以下儿童系统管理15480人，3岁以下儿童系统管理率86%；新生儿访视率__%；新生儿疾病筛查率__%；新生儿先天性甲状腺功能低下筛查率%；新生儿苯丙酮尿症筛查率__%；新生儿听力筛查率__%；5岁以下儿童血红蛋白检测率__%；6个月内母婴喂养率__%；婴儿死亡率__‰。

七、积极做好信息管理和健康教育工作

信息管理是一项重要工作。我们建立健全了信息管理制度，对信息的搜集、上报、审核、分析反馈及质量控制，做到了专人负责，专机上报，专柜存档，使信息管理工作逐步走上正轨化、规范化的轨道，为妇幼整体工作的开展提供了可靠保证。

健康教育方面，我们首先制定了妇幼健康教育工作制度、工作计划及实施方案，建立了新婚学校和孕妇学校，常年开展各种形式的健康教育工作，深受广大新婚妇女和已婚妇女的欢迎。同时站内配备了必需的宣传资料、影像资料及整套先进的宣传器材。

总之，我县按照省妇幼卫生绩效考核标准的要求，做了大量扎实有效工作，领导是重视，措施是得力的，成绩是肯定的。县自评分数为分。同时，我们认为，我县的妇幼工作一年比一年有进步，一年比一年有发展，一年一个新台阶。但与市领导的要求，对照省妇幼卫生绩效考核标准的目标还有差距，在某些方面仍存在不足的地方：一是站内技术人员缺乏，有的面临退休，难以承担10万余人妇女儿童的保健任务；二是有些工作布置的多，抓落实的少；三是有些资料不全，干的事多，文件记载少。展望未来，我们决心以中央医药卫生体质改革为契机，振奋精神，开拓进取，发展成绩，奋力拼搏，再创新的业绩，为构建和谐社会、振兴妇幼卫生事业做出新的贡献。

2022妇女保健年终工作总结（精选篇2）

20__年上半年保健工作在院领导的重视和大力支持下，按照年初工作目标，经过同志们的共同努力下，顺利完成各项工作任务。全市孕产妇系统管理率92℅，儿童系统管理率85℅，住院分娩率99℅，婴儿死亡率下降为3%、孕产妇死亡率下降为8%，孕免项目补助人数14565人，补助金额6338695元；产妇叶酸服用人数16908人，服用率62%。主要工作汇报如下：

一、认真做好妇幼项目培训，规范项目管理。

为更好地落实20__年省、市卫生工作会议精神，保障各妇幼项目工作的顺利实施，上半年举办了20__年全市妇幼卫生工作会议暨基本公共卫生服务妇幼项目启动会、全市公共卫生服务妇幼项目师资培训会、孕免项目管理培训会，安排部署20__年妇幼卫生工作，与各县签订了年度目标任务责任书。协助市局制定孕产妇及0—36个月儿童健康管理服务实施办法，为基本公共卫生服务妇幼项目的全面启动奠定了良好基础。截止6月份，共举办培训班7期，培训人员320人，进一步提高妇幼人员项目管理能力。

二、加强妇幼保健及项目督导，提高项目质量。

抓好项目与妇幼保健工作的紧密结合，实行保健部门所有人员分片包县制度、项目设立专人负责，促进各项工作落到实处。20__年5月17日—21日全市分三个检查组，对十三县市区重大和基本公共卫生妇幼卫生项目工作进行了全面的督导检查。抽取市级妇产科专家、基层妇幼院院长、市财政局人员及保健相关人员，督导检查市县医疗助产机构21家，13个乡镇及26个行政村，随访孕产妇45名，分别对孕免项目、“降消”项目、“两癌”项目、增补叶酸项目、孕产妇及0—36月儿童健康管理项目、《出生医学证明》管理、年报质控及上半年妇幼工作开展情况进行了全面的检查。目前全市妇幼保健及项目工作运行良好，孕产妇及0—36月儿童健康管理项目全面启动，各县完成服务对象的基础调查工作，印制保健手册，进入实施阶段。

三、继续抓好托幼机构管理，拓宽保健业务

认真做好对托幼机构儿童入托及教职工的健康查体工作，上半年儿童及教职工健康查体3558人，业务收入104084元，较去年有明显上升，先后36次深入幼儿园开展卫生保健指导，针对不同问题提出合理化建议。同时加大了新生儿听力筛查的宣传力度，加强科室间的合作，上半年听力筛查74人次，收到良好的效果。加强对新生儿疾病筛查管理工作，设专人负责做好筛查资料的整理、上报及随访工作。利用“三八”妇女节对机关、企事业35家单位进行妇女病健康普查，查体762人次，收到良好的社会效益和经济效益。

四、加强产科质量管理，依法技术准入

以贯彻执行《母婴保健法》为核心，依法规范技术准入。结合孕免项目，重点对助产机构产科质量及孕免项目服务包执行情况进行检查，对检查中发现《母婴保健专项技术合格证》有过期及未经过培训上岗的人员，6月份举办了一期“母婴保健法律知识培训班”，参加培训学员40名，发放《母婴保健专项技术合格证》36人，暂缓发证4人。为了规范母婴保健法律证件的管理，对全市出生医学证明发放工作组织了一次全面检查，检查中未发现有非法发放的《出生医学证明》等现象，发证机构做到专人管理、专册登记、证章分别专人管理。20__年上半年全市《出生医学证明》发证23275份。

五、加大妇幼信息培训力度，提高年报质量

为了切实提高妇幼卫生年报的质量，针对目前妇幼信息工作的薄弱环节，今年重新规范下发了妇幼卫生监测实施方案。4月份举办了全市妇幼卫生年报会审，对基层20余名信息统计人员进行理论及实践操作现场培训，掌握了信息系统的升级操作。6月份召开了20__年上半年全市孕产妇死亡评审会，全市孕产妇死亡评审小组的7位专家参加了孕产妇死亡病例的讨论和评审，专家们发言踊跃，严肃认真的完成了评审工作，对今后此项工作提出了具体化的干预措施。

六、积极开展妇幼机构等级评审工作，加快创建步伐。

积极配合全院做好妇幼机构等级评审创建工作，认真对照三级妇幼机构评审标准，细化得分点，做好保健工作资料的完善。为了加快县级妇幼保健机构等级评审的步伐，受市卫生局委托20__年6月30日召开了全市创建妇幼保健机构等级评审专家培训会，分别对__西省二级妇幼保健院评审办法、__西省二级妇幼保健院评审细则等内容进行了培训，使参与等级评审的专家对二级妇幼保健机构等级评审办法和评审内容有了更进一步的了解和认识，对加快全市县级妇幼机构等级评审工作的创建步伐起到了积极的推动作用。

存在问题和建议

1、督导工作还不够深入，对基层各县工作掌握还不够全面。

2、保健门诊业务需要进一步拓宽。

20__年下半年工作计划：

一是加强项目综合督导，每季度按照项目要求深入基层，确保项目工作的质量。

二是加快妇幼大练兵大比武活动的实施，继续加大妇幼人员培训。

三是继续加快完善创建工作各种资料，同时做好县级创建工作的初评和指导。

2022妇女保健年终工作总结（精选篇3）

10月22日至26日，__县妇幼保健院在6楼会议室对新招聘医护人员进行了为期一周的岗前培训。

20__年，我院新招聘医护人员14人(其中：通过县政府统一引进编内人员3人，自主招聘编外医护人员11人)。为了让新入职人员熟悉我院的基本情况和工作制度、执业规范，尽快进入角色，人事科牵头组织相关职能科室对新入职的14名医护人员进行了全方位的岗前培训。20__年10月22日上午举行了开班仪式，副院长__受院长刘武的委托，代表院班子对新入职人员表示热烈的欢迎，并对他们提出了要求和希望。

在短暂的一个星期里，各相关职能科室、临床科室先后进行了27场讲座，对医院概况、相关管理规定、消防安全、医德医风、医院感染相关知识、护理知识、传染病管理、检验标本采集知识、心肺复苏、无菌操作等多项理论与实践和相关法律法规等内容进行了详细的介绍和讲解、示范。

讲授人通过一个个活生生的例子，用图文并茂的方式，把自己多年积累的经验毫不保留的传授给学员们。培训结束后，对学员进行了理论知识闭卷考试和操作考试。14名学员理论和操作考试全部合格，并已上岗。岗前培训时间虽然短暂，但是很多东西是学员们在学校和书本中无法学到的，对学员们以后的工作和生活打下了坚实的基础。

2022妇女保健年终工作总结（精选篇4）

一、取得的主要成绩：

1、住院分娩率为92.77%。在去年的基础上，提高了4.47%；

2、孕产妇死亡率为34.60/10万。比去年下降了34.35%，比州定目标下降了35.93%；

3、新生儿破伤风发生率为0；

4、孕产妇产前检查率96.67%，比州定标准提高了7.4%；

5、高危孕产妇检出率30.96%、高危孕产妇住院分娩率98.82%，比州定标准分别提高了72%、0.84%；

6、7岁以下儿童保健覆盖率85.40%，比州定目标提高了6.75%。

二、主要做法

在工作中，我们以实施降消项目为契机，把维护妇女、儿童健康权益作为我们的大事来抓，加大了妇产儿科规范化建设，畅通产科绿色通道，提高了母婴保健技术服务能力和质量，降低了孕产妇和婴儿死亡率，赢得了市场和社会的信赖。

（一）加强妇幼保健管理，完善基层妇幼保健网络

1、县卫生局领导高度重视，亲自督查督办。降低孕产妇和婴儿死亡率已纳入为民办实事内容，卫生局非常重视，将此项工作列入了重要议事日程，共召开6次专题会议，研究妇幼保健工作，组织召开2次妇幼卫生工作会议及培训班，分管妇幼的__副局长自始自终到会，并作了重要发言。业务股人员经常同妇幼保健基层人员深入基层，及时解决基层的难题。这种主要领导亲自督，分管领导主要抓的工作格局，为妇幼保健工作营造了良好的氛围，保证了妇幼保健工作正常运行。

2、县妇幼保健所保健人员到位，工作扎实。我所在人员十分紧缺的情况下，仍然抽出8名业务骨干从事基层保健工作，保障基层保健工作的需要。全年，他们深入基层，共完成30乡镇106村的督查与指导，深入基层达95天，人均达105天，掌握了全县妇幼卫生工作状况，及时为基层解决了工作中存在的问题与困难。

3、充分发挥乡村级妇幼保健队伍，做好网底工作。为了稳定乡村级妇幼保健队伍，确保乡村级妇幼信息资料的真实、准确，我们积极向领导汇报，确保乡镇妇幼保健人员的工资到位，专干专职从事妇幼卫生工作，改变了以往专而不干、干而不专的状况，同时，根据人员的分工，对部分乡镇进行了调整，做到了无空白乡。村级保健员职责由村卫生室兼代，报酬由州、县财政解决。

4、国债项目正紧锣密鼓地进行。按照国债项目建设要求，县发改局以永发改字[20__]107号文件，下达了县妇幼保健业务用房建设计划，目前，已给相关领导部门汇好报，建设方案、施工图纸已完成，施工的前期工作准备就序。

（二）以《母婴保健法》为依托，规范母婴保健服务

1、规范产科建设。提高产科质量，是保障医疗安全，降低孕产妇、新生儿死亡率的重要途径。为此，我们按照县乡两级不同的标准，制定了学习计划，有目的分期分批进行学习。县急救中心，成立了孕产妇急救小组，制定了急救方案，健全了抢救工作日程和相关制度，保证随时处于应战状态，并向全县公布了急救电话。乡级主要针对平产和一般难产进行了培训，并组织乡级妇幼保健人员到县级医院临床进修。全年妇产人员进修达9人，举办两期业务培训班，参训率分别为100%、97.5%。

2、加强出生医学证明发放管理工作。与公安部门配合，坚持持《出生医学证明》入户，提高了《出生医学证明》发放率，全年共发放出生医学证明7000张。这次妇女病普查普治得到了广大群众的称赞。来检查的妇女中，年龄最大的有89岁，有的甚至一次都没检查过。对我们这种送检查、送治疗上门的做法，老百姓非常满意。通过这种近距离地和老百姓接触，也让我们医务人员进一步感受到了作为妇幼保健人员肩上的责任和重担。

2022妇女保健年终工作总结（精选篇5）

我院“平安单位”创建工作在县综治委和有关部门的具体指导下，由于领导重视，措施得力，落实到位，广大干部职工积极参与，群防群治，没有发生干部职工群体性上访事件，没有发生干部职工违法案件，没有发生重大盗窃案件，为干部职工营造了一个“安全、放心、舒心、整洁”的工作、生活环境。

一、明确任务目标，强化领导责任

一年来，对“平安单位”创建、社会治安综合治理工作，党委高度重视，纳入重要议事日程，专门成立了创建“平安单位”领导小组，院长李和平任组长，支部书记李建忠、副院长任副组长，院有关科室配合的工作机制。不仅多次召开会议，而且对各科室负责人召开会议，安排部署“平安单位”创建工作。形成了主要领导负总责，分管领导负专责，具体人员负全责的创建“平安单位”工作责任体系。院领导同各科室签订了年度社会治安综合治理工作目标管理责任书，把综治工作的职责、任务、目标分解到各科室。制订了创建“平安单位”实施方案和各项制度，多次进行检查督办，形成了年度有规划、有部署、有专人负责，有检查的工作格局。

二、完善各项措施，搞好重点防范

我院办公室及时安装防盗门等防范措施。不断加强“平安单位”创建工作的软件和硬件建设。一是实行了院领导值班带班制。在平时，制定了安全值班表，由领导亲自带班，遇到紧急突发事件能做到有领导负责处理。在节假日，院领导能带头值班，率先垂范。院主要领导和分管领导不仅经常过问创建“平安单位”工作开展情况，而且还亲自研究，亲自部署，亲自检查。在院领导的重视和支持下，投入一定资金对院内基础设施中暴露出的薄弱环节及时进行整改。主要科室等安装了防盗门、防盗网。二是完善值班制度。实行各科室承包制，明确各科室的值班工作职责。各科室人员能严格履行职责，坚守岗位，做好安全防范工作。

三、多措并举，形成群防群治合力

“平安单位”创建工作是一系统工程，需要群策群力，多管齐下，紧密配合，协调一致。一是加强宣传教育，增强干部职工法律意识。我院能积极组织干部职工学习全国、省、市维护稳定工作会议精神和社会治安综合治理工作的有关规定，组织广大干部职工进行普法教育，并利用黑板报、张挂横幅、上街宣传法制等多种形式开展有声势、有影响、有效果的宣传活动，增强服务改革发展和确保社会稳定的大局意识、法律意识，做到遵纪守法，不违法乱纪。能积极配合综治委开展社会治安综合治理工作，自觉参与严打专项斗争活动，较好地完__县综治委交办的有关工作任务。二是开展党员的日常教育活动以来，我院以“双联双促”、“党内帮扶”等活动为抓手，切实化解各种社会矛盾，维护了院内稳定，同时组织职工下基层与群众进行宣传、指导、讲解，化解了一些社会矛盾，有力维护了社会大局的稳定。三是突出重点抓防范。一年来，我院加强了治安综合管理，院内没有发生重大盗窃案件。

四、认真做好节假日安全防范工作

为了加强安全防范，我院由分管领导带班，安排专人在节假日加强值班，不给盗窃分子可乘之机。

虽然我院在“平安单位”创建工作中取得了一定成绩，但仍存在着一些不足，今后的工作中，我院将继续加大工作力度，不断改进工作方式方法，建立健全各项机关管理制度，确保单位稳定，确保一方平安，为打造“平安壶关”做出我们应有的贡献。

年终妇女述职报告 篇4

__年，邾城街妇联紧紧围绕改革、发展、稳定的总方针，服从服务于经济建设，在街党工委、办事处的正确领导下，在区妇联的精心指导下，创造性地开展妇联工作，在创业上求成效，在创造上寻发展，在创新上谋出路，极大地推动了“双学双比”、“巾帼建功”活动向纵深开展，促使妇女维权与社会发展齐头并进，五好文明家庭创建跃上新台阶，各项工作取得了新进展。我们的主要作法是：

一、提高女性自身素质，完善文化阵地建设

社会越进步，妇女的素质越应提高；改革越发展，妇女的社会作用越明显。提高妇女整体素质，既要有一定的社会环境，也应创造一定的物质条件。为此，我们在积极争取创办街域妇女活动基地的同时，原创：充分利用现有条件，以丰富多彩的文化生活为载体，寓教于乐，用丰富的文化生活来达到逐步提升妇女素质的目的。一是利用“三八”妇女节，开展生动现实的座谈会。召开全街女干部、女职工代表，个私经济的引路人、女能人，畅谈生活、工作、学习、理想，以生动的实例来激发全街妇女们的创业热情，用身边的典型来感染、带动全街妇女，促进她们思想认识的提高。二是以丰富文化活动为载体，提高妇女参与文化活动的热情，达到提高素质目的。以今年九月份社区文化节为新的起点，形成了我街妇女参与文化活动的新高潮，在街妇联的组织下，全街基本上天天有健身舞会，月月有交谊舞联谊会，季季有大型歌舞晚会，极大地丰富了广大妇女业余文化生活，成为广大妇女告别__和牌桌的又一道亮丽的风景。三是利用学校素质教育，加速推进妇女素质提高进程。以“六一”儿童节活动为切入点，开展校园周边“快乐家庭”大比拼，激发了整个街道校园周边家庭妇女学知识、用知识，学科学、用科学的热情，推动了素质教育向家庭延伸。通过自身、外界，业余这三项活动有序地推进，全街妇女素质得到了明显提高。

二、加强维权，保护合法权益

受中国几千年重男轻女的影响，妇女整体的社会地位、个人自信程度、社会参与热情，相对男人来说，仍然较低。因此，维权工作仍然是今年工作的重点。我们坚决贯彻“热心、耐心、关心、爱心、尽心”等五心原则，认真接待每一位来访者，妥善处理每一项纠纷，直到来访者满意为止。在具体的纠纷调处中，我们充分运用新《婚姻法》、《妇女儿童权益保护法》等法律法规为广大妇女、儿童伸张正正义，打击邪气，消除偏见。据不完全统计，全年共接待妇女上访案件件（次），结案率达，没有一起因接待而出现重复上访，没有一起恶劣案件发生，受到社会各界的好评。

三，开展比学，建功立业卓有成效

在提高妇女自身素质，维护合法权益，倡导健康文明、向上、奋发的良好氛围前提下，我们开展“双学双比”，“巾帼建功”活动，使妇女的致富能力日益增强，社会地位明显提高，成为我街“三个文明建设”中的一道亮丽的风景线。目前，全街共有各类科技致富女能手人，她们以妇女特有的聪明、智慧和热情，推动了邾城经济快速发展。我们主要采取培训、示范、实践证明三种行之有效的方法。具体作法是：利用教育培训广泛推广新技术。仅今年上半年，我街个农村党总支都委培了一批科技女能手，共达人之多，都掌握了门新技术。利用示范基地进行示范推广。我们共有示范基地个，分别是巴徐养鸡专业村、原创：城西种梨专业户，城北无公害蔬菜大棚，肖桥、刘集木芯板厂，它们都具有明显的示范带动作用和推广价值。全面推广。今年“三八”，全街共有名科技致富女能手受到表彰。结合“三八”国际妇女节，我们还适时召开村书记、主任贤内助座谈会，使广大基层干部深切地感受到组织的关怀和爱护，半边天的地位得到进一步提高。一大批科教致富女能人和巾帼建功妇女强人正带领全街广大妇女在市场经济浪潮中建功立业。

四、加强团结，维护稳定局面

妇联既是全街妇女的代言人，又是广大妇女的知心朋友，更是全街妇女姐妹工作和感情联系的桥梁和纽带。作为女干部，如果不加强学习，提高自身素质，就不能起到桥梁和纽带作用，更谈不上促进团结和维护改革开放稳定的大局面。因此，我们妇联同志在

年终妇女述职报告 篇5

在街道党工委的正确领导下，在广大居民的关心和支持下，认真贯彻落实党的各项方针政策，带领广大妇女围绕大局，突出重点，抢抓机遇，注重创新，卓有成效地开展各项妇女工作。

一、加大宣传教育力度，推动精神文明建设

几年来，居村委妇女组织联系妇女和妇女工作实际，采取各种形式，有计划、有重点、分层次、全方位地加强对妇女的教育工作。同时，加强“四自”教育，带动广大妇女弘扬“四自”精神，努力争当与时俱进的“四自”新女性。居村委妇联利用居村委居民家庭阵地，不断争创“十佳特色家庭”创建活动，开展“十佳特色家庭”评选活动。居村委妇联充分利用宣传阵地，动员广大妇女开展创建五好文明家庭活动。，居村委工作者和广大居民志愿者利用广场和便民服务等形式向居民发放倡议书，宣传资料，使居民群众积极响应，形成共识。

二、爱心帮困、提高妇女自身建设

我居村委妇联组织人员定期走访居村委内低保户，生病儿童。有一家生活低保户，妻得了尿毒症需每个星期住院透血，居村委妇联得知后，和志愿者一起买了牛奶，水果并带上慰问金前去看望，使她感受到组织的关怀。

健全居村委服务网络，对下岗女工和优秀女工再就业提供技能培训、和SOB培训，咨询服务、牵线搭桥。居村委妇联不断加强组织建设，健全、拓展组织网络。为适应城市化进程不断加快的需要，妇联紧紧抓住党建工作进居村委的良好机遇，加强居村委妇联组织建设。积极协助各级党委做好妇联工作，确保妇女工作的顺利开展。我们结合居村委状况，结合上级部门共举办3期妇女培训班。全年与社保联系安排3名妇女就业。

三、妇女干部自身素质的提高

在街道妇联的指导下，积极参加区、街道组织部等部门开展的各项活动，向组织部门推荐各类优秀女性人才，组成联谊会，进一步充实女性人才库，妇联队伍进一步充实提高，妇联干部文化程度明显提高。我们不断增强为居村委服务、为妇女服务的意识，努力改进工作作风，深入家庭，保护妇女儿童权益法，注重调查研究，以调研成果指导妇女工作。