护士个人履职总结范文简短12篇。
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护士个人履职总结范文简短【篇1】
今年这一年的工作都特殊的紧急，我们护士的工作照旧是保持一个特殊高的警惕度。走到现在，其实我对今年这一年的经受还是有很大的感受的。一方面是我对这份工作的一个深入到到，其次是我对这份事业的责任上的熟识。因此，在这里，我利用了一些时间做了一个总结，希望可以引导自己更好的进行下一年的护理工作，为我们科室营造一个更好的护理环境。
一、保持学习，做好基础工作
这是我进入医院的其次年，第一年为我这一年打的工作下了一个不错的基础。所以在这份工作上，我还是保持着一个很高的自信度的。今年对于我们全科人员来说，都是一次巨大的挑战。不管是外界还是我们内部的压力都是很大的。这一年在这么大的.压力之下，我照旧保持学习，不管是在理论上还是在实战上，我都坚持学习和实际操作。争取去提升个人力气，更好的完成自己的基本工作。
二、严纪守矩，保持高度责任感
进入医院之后，我始终都是保持一个特殊谨慎的工作态度，严格遵守医院的各项规章制度，保持一个高度的责任感。今年的确是我在护士行业经受的第一个大挫折，同时也在这一次抗争中得到了很大的提升。今年不管怎样，我都对自己提出了很高的要求，那就是培育好自己的专业技术，并且培育一个良好的职业精神，保持一个好的工作面貌，给每一位患者一份安心，也让患者家属得到一份欣慰。其实护理工作的确是一份两难的工作，不仅是对患者，还有对他们的家属，护士都应当去妥当的处理好，不应当留下任何不好的影响。
三、力气提升，提高专业素养
这一年，我的专业力气提高了不少，我的专业素养也得到较大的提升。这一年护士长给了我很大的确定，这也没有辜负我这一年艰苦的努力和奋斗。其实护理工作难不是难在做事上面，而是在我们的意志力上，假如我没有坚韧的一个新年，那么我可能早就被击垮了。每日要面对这么多患者，加上今年状况比较特殊，我们的装备也是比较缺少的，所以对于我们心理上的考验是很大的。我很幸运自己走过了那一段困难的时间，迎接了今日的光明和荣耀。感谢科室里医生和同事平常对我的关怀和鼓舞，将来一年，我会连续提升自己，做好这一份护理工作，为我们医院增加一份光亮。
护士个人履职总结范文简短【篇2】
护士年度履职考核个人总结
随着医疗行业对护士的要求越来越高，年度履职考核成为了评估护士工作表现的重要指标。通过年度履职考核，不仅可以评价护士的专业素养和技能水平，还可以有效激励护士的进一步发展和成长。在过去的一年里，我经历了许多挑战和机遇，收获了宝贵的经验和教训。在此，我将针对我的年度履职考核，总结我的工作并展望未来的发展方向。
在过去的一年中，作为护士，我面临了各种工作压力和挑战。首先，我必须承认，在某些时候，我感到了工作的疲劳和厌倦。长时间的工作和往返于各科室之间的奔波使我精疲力尽。然而，正是这种疲劳让我更加热爱我的职业。无论是在接待区为病人提供温暖的微笑，还是在手术室里保证手术的顺利进行，我一直尽力提供最好的护理服务。
作为一名护士，我要深入了解各种疾病和护理技术，以提供最好的医疗服务。在过去的一年里，我积极参与各种研讨会和培训课程，不断学习和提高自己的专业素养。在这个过程中，我掌握了更多的护理技巧和医疗知识，并将其应用于实践中。例如，在护理急救病人时，我能够迅速做出正确的抢救措施，以保证病人的安全和健康。我还深入研究了患者心理健康护理的领域，并积极与心理医生合作，为患者提供全面的护理。
除了积极学习和提高自己的专业素养，我还不断努力提升自己的沟通和团队合作能力。作为一名护士，与医生、患者和其他护士之间的良好沟通至关重要。在日常工作中，我善于倾听和引导患者，帮助他们解决问题和缓解痛苦。当与其他团队成员合作时，我能够灵活处理不同的工作情境，与他人建立良好的合作关系，共同完成工作任务。
在未来的发展中，我希望进一步提升自己的专业素养和技能水平。首先，我计划继续参加各种培训和研讨会，不断更新自己的医疗知识和技术。我还打算申请一些进修课程，以提升自己在特定领域的专业素养。此外，我计划加强自己的领导能力，争取晋升到更高的职位，以便更好地发挥我的影响和贡献。
总之，过去的一年让我明白了作为一名护士的责任和使命。在工作中，我努力提供最好的医疗服务，不断学习和进步。通过年度履职考核，我希望能够得到肯定和鼓励，并在未来的发展中不断成长和进步。我相信，只有坚持不懈地努力，我们才能够成为更优秀、更有价值的护士，为患者的健康做出更大的贡献。
护士个人履职总结范文简短【篇3】
一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质
一）、按护士规范化培训及护士在职继续教育抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作。
1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。
2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核2～3次，理论考试要有试卷并由护理部组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
3、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核2～3次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
4、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。
二）、加强人文知识的学习，提高护士的整体素养
5、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及具体的实施计划。
安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛活动，利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。
三）、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。
随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，各科室护士长组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时，有计划的选送部分护士外出进修、学习，提高学术水平。
二、加强护理管理，提高护士长管理水平
一）、年初举办一期院内护士长管理学习班，主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养，当今社会人群对护理的服务需求，新的xx年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等。
三）、加强护士长目标管理考核，月考评与年终考评相结合，科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。
四）、促进护士长间及科室间的学习交流，每季组织护理质量交叉大检查，并召开护士长工作经验交流会，借鉴提高护理管理水平。
三、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效
一）、继续实行护理质量二级管理体系，尤其是需开发提高护士长发现问题，解决问题的能力，同时又要发挥科室质控小组的质管作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。
三）、进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度，定期进行护理记录缺陷分析与改进，增加出院病历的缺陷扣分权重，强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。
四、加强护理过程中的安全管理：
6、继续加强护理安全三级监控管理，科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析，多从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究护士长管理及个人的有关责任。
7、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强对护生的管理，明确带教老师的安全管理责任，杜绝严重差错及事故的发生。
8、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识，平时加强对性能及安全性的检查，及时发现问题及时维修，保持设备的完好。
四、深化亲情服务，提高服务质量
一）、在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技
护士个人履职总结范文简短【篇4】
一、认真落实各项规章制度，严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1次，并有记录;护理操作时要求三查七对;坚持填写输液卡，半年来未发生大的护理差错。
3、坚持床头交接班制度，预防了并发症的发生。
二、加强护理人员医德医风建设。
1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。
2、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施。
规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。
三、提高护理人员业务素质。
1、对在职人员进行三基培训，并鼓励参加自学考试。
2、各科室每周晨间提问1-2次，内容为基础理论知识。
皮试等。
4、对危重病人及手术后病人使用心电监护仪，提高了对危重病人的病情观察，大大提高了抢救成功率。
护士个人履职总结范文简短【篇5】
20xx年，在院领导和护理部主任的领导下，在本科护士长的指导下，立足本职工作，爱岗敬业，廉洁奉公。严格执行各项工作制度，对待工作认真负责，以医德规范为行为准则，履行救死扶伤的精神，在做好本职工作的同时刻苦钻研业务学问，努力提高自身业务素养，在把握专业理论学问的同时主动学习新技术、新学问，并能做到学以致用，以良的服务态度，质的`服务质量为病人的健康服务。遵纪守法，与同事团结协作，较好地完成工作任务。无发生差错事故。
本人在20xx年度中严格遵守医德规范，努力提高自身职业道德素养，改善医疗服务质量，全心全意为人民健康服务。在工作中，以病人为中心，时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛，同时敬重病人的人格和权利，对待病人能做到一视同仁，为病人保守医密，不泄露病人的隐私和隐秘。与同事互学互尊，团结协作。廉洁奉公，遵纪守法，不以医谋私。在业务方面严谨求实，奋勉进取，钻研医术，不断更新学问，提高技术水平。
20xx年，在院领导和科主任的指导和同志们的关怀、支持和关怀下，较好地完成各项工作任务，在思想、学习和工作等方面都取得了确定的成果。现总结如下：
一、在思想上
学习社会主义核心价值体系，践行社会主义荣辱观，培育文明道德风尚，以宽容和谐的心态对待工作和生活。
二、在业务上
严格要求自己，勤奋努力，在自己平凡而一般的工作岗位上，认真做好本职工作，同时结合自己在工作中遇到的问题和存在的不足之处，有针对性地进行学习，尤其加强对新学问、新技术的学习，不断提高自己的业务工作力气。
三、在工作中
严格遵守医德规范，廉洁自律，遵守各项规章制度、法律法规。不做违法乱纪之事，与同事团结合作，取长补短， 共同进步。
回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了新的进步，但还是有不少不足之处。今后，我还要认真克服缺点，发扬成果，刻苦学习，勤奋工作，为人民的健康事业作出自己的贡献。
护士个人履职总结范文简短【篇6】
护士个人履职总结存在不足之处
在医疗行业中，护士扮演着至关重要的角色。他们是患者与医生之间的桥梁，负责照顾病人的生活需求和提供基本的医疗保健。然而，尽管护士们在工作中付出了很大的努力，但仍然存在一些不足之处。本文将详细讨论护士个人履职总结中的不足之处，并提出相应的改进方案。
首先，护士们在工作中可能会出现疏忽和粗心的情况。作为医疗行业的从业者，护士们需要对每一个病人的状态和需求保持高度的关注和警惕。然而，由于工作繁忙和职责繁重，一些护士可能会忽视一些重要的细节，例如病人的过敏史或特殊需求。这可能导致不必要的并发症或病人的不满。
为了解决这个问题，护士们可以采取一些措施来提高自己的专注力和细致入微的能力。首先，他们可以在与病人交流时更加重视细节，并用笔记或电子记录方式记录下来，以便在后续的护理中可以查找和参考。其次，护士们可以通过参加培训课程或参与病例讨论来提高自己的专业知识和技能，以更好地应对工作中的挑战。此外，建立良好的工作团队和合作关系也可以帮助护士们检查彼此的工作和互相提醒，以防止疏忽和粗心产生。
其次，一些护士在工作中可能会存在态度问题。护士是医疗团队中与病人接触最频繁的成员之一，他们的态度和行为直接影响着病人的治疗效果和体验。然而，一些护士可能对病人的抱怨或需求反应迟钝或消极，给予不及时或不友善的回应，造成病人的不满。
要解决这个问题，护士们需要重视自己的职业道德和职业操守。他们应该始终以病人为中心，关注病人的感受和需求，并积极主动地提供帮助和支持。护士们可以通过提醒自己工作的重要性和影响，以及通过参与心理咨询或培训课程来提高自己的沟通技巧和应对能力。此外，建立良好的沟通渠道和反馈机制，可以让病人及时反馈意见和建议，以便护士们可以改正错误和改进自己的服务。
第三，护士们在工作中可能会出现能力不足的问题。尽管护士们接受了专业的培训和教育，但医疗行业的不断发展和变化使得他们需要不断地学习和更新知识。然而，一些护士可能没有及时跟进最新的医疗技术和研究进展，导致他们在提供护理服务时的能力存在一定的不足。
为了解决这个问题，护士们需要将终身学习作为一种习惯，并不断更新自己的专业知识和技能。他们可以通过参加专业培训、研讨会和学术会议来获取最新的信息和知识，并将其应用到自己的实际工作中。此外，护士们还可以积极参与科研项目或撰写学术论文，以促进个人的专业发展和提升。
综上所述，护士个人履职总结存在多方面的不足之处，包括疏忽和粗心、态度问题以及能力不足。然而，通过护士们的努力和合理的改进方案，这些问题都是可以解决的。护士们应该重视自己的工作，不断提高专业水平，以提供更好的服务，为病人的健康和福祉做出更大的贡献。
护士个人履职总结范文简短【篇7】
20xx年在医院领导班子和护理部领导下，在医院各兄弟科室的支持帮忙下，内二科全体护理人员协调一致，在工作上积极主动，不怕苦，不怕累，树立较高的事业心和职责心，结合心内科的工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科各项护理工作任务，保证了科室护理工作的稳步进行。取得了满意的成绩，现将20xx年上半年护理工作做如下总结：
一、护理人员树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传统，牢固树立“一切为患者服务”的理念，加强医患沟通，规范自我的言行，不断提高思想道德修养，认真开展自我批评。
二、全科护理人员认真落实各项规章制度，核心制度全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中互相支持，互相理解，护理人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺利开展。坚持查对制度：要求主班，服药班每日查对2次，每日护士长参加查对1次，详细核对病危，病重一级护理，测血压，各项护理，药物与治疗。并记录签字；护理操作时严格要求三查七对；严格病危病重患者，卧床患者床头交接班，并严格交接皮肤病情，治疗！加强了基础护理的落实，每日晨间护理，午间护理，为患者及时整理和更换床单元，营造整洁温馨病区。
三、注重提高护理人员业务素质对护理人员进行三基培训，购买神经内科专业护理书，及时组织学习并随机考试。每月定期召开科会，组织业务学习，坚持护理业务查房，组织护理人员进行讨论，不仅仅提高了她们的业务技术水平，也增强了护士对自身、对科室发展的信心。积极组织护理人员参加医院的业务学习，不断提高护士的业务水平！
四、注重服务细节，提高病人满意度坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人供给优质服务的宗旨，加强护理人员医德医风建设，落实护理人员行为规范，在日常工作中要求护理人员微笑服务，礼貌用语。每月对住院病人发放满意度调查表，满意度调查结果均在心电图，CT，核磁等检查，帮忙病人办出入院手续，供给一次性纸杯，帮忙无家属或年老的患者打开水。定期的电话回访。以细小优质的服务得到了病人及家属的称赞。
五、加强了院内感染管理严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对病区治疗室的空气培养。也坚持每日对治疗室、病区病房进行紫外线消毒，并做好记录。一次性用品使用后能及时毁形，集中处理，并定期检查督促。病区治疗室均能坚持。
护士个人履职总结范文简短【篇8】
时间稍纵即逝，转眼已是xx月，我们护理实习快接近尾声了。回顾这一路走来，心里满满地装着丰收的喜悦，每天都在进步中，日子过得忙碌，倒也安静踏实。想起刚进临床时候的自己，带着对实习生活美好憧憬和期待来到湖北省医院，心中怀揣着满满的;不觉当中九个月的学习时光悄然过去了，收获颇丰，下面我对自己的表现进行总结。
第一，医疗工作方面
在这短暂而又漫长的九个月中，我按照学校教学办公室所规定的要求，总共轮转了13个医院科室，其中包括内科、外科、儿科、妇科。这近xx年的实习是一个医学生走向医务工作最重要的过渡。实习生的工作无非就是和正式工作一样的参与，治疗班给病人作治疗，配药打针及各项专科护理操作，主班就帮病人拿药，送病历，请会诊，副主班就是坐在电脑面前为病人记账，打印输液卡，贴瓶签，护记班就写护理查房，补护理记录等等，内容看似简单枯燥，但是过程却烦琐冗长，等忙完了这一切，这一天的光景就结束了。
时间寸土寸金，只有晚上的时间才是自己的。面对一天的工作，总结是很重要的，头脑中必须强迫自己回忆一天发生的事情：某某床病人今天添加了什么药，又撤除了什么药，增加了什么药的剂量，又减少了什么药的剂量，可为什么教授要更改这些药品的使用呢?该药品的使用指证又是什么呢?有时候，教授会故意不告诉我，锻炼我的思考能力，我就从它的临床症状和体征入手，一个个的对着来，可是往往出差错，第二天跑去告诉教授，常常受打击，但也就是这样的打击，我才把这一个个的知识点牢固地刻在了心里，即使在以后找工作的三个月中，我也没忘记，回到临床上来，跟三个月前的一样。在既往的实习岁月中，我不断的感受到内科与外科的强烈不同，其中一个重要的不同点就是：内科强调诊断的思维，而外科强调手术治疗的过程。针对病人身上的某个症状或体征，内科往往考虑多种疾病。拿急性腹痛做一个例子，内科医生往往考虑的不仅是简单而常见的胃肠溃疡穿孔，还有急性胰腺炎、急性阑尾炎、急性心肌梗死、胆道疾病、肠梗阻、宫外孕等等，这些疾病的确诊需要我们医生做详细的病史采集和体格检查，除此之外，还必须辅以实验室和影像学方面的检查，逐步排除相应的疾病，最后得出明确的诊断。我的临床教授曾这样对我说过，“内科医生有时就像是一名侦探，想尽一切办法和手段去寻找病人身上的蛛丝马迹，最后抓出‘作案真凶‘。”这无疑揭露了一位内科医生的工作实质。所以说，内科不光是要学会处理多少个疾病，更重要的是对一种疾病的一个严谨的诊断思维，不断的总结，每天都在进步，就像蝉蛹一样，一层一层地蜕变，最后一定会变成一只美丽的蝴蝶。医学路漫漫，吾将上下而求索，而待宝剑锋从磨砺出，梅花方可香自苦寒来。
第二，思想品德及医德医风方面
“医务人员的风度，以及全心全意为服务的宗旨，都是群众满意的，但从个体的方面来说，医务人员的风度依然比不上那些医务工作者，这既损害了群众的利益，也损害了医务人员的本色。”
因此，在以往的社会实践中，我都以医务工作者的身份去努力为群众排忧解难，不以医务工作者自居，要以救死扶伤为己任，绝不以医务工作者的身份就诊。
在我的意识里，医生是一个高尚的职业，救死扶伤是我们的天职，“救死扶伤，治病救人”是医生的职责，作为一名医务工作者，我们能做的就是努力的工作，救死扶伤，实实在在为服务，这是我们的天职，作为一名医务工作者，我们才应该做的更多，更认真。
第三，专业知识和临床技能方面：
在这近xx年的实习过程中，我越来越感受到，自己在医学领域的知识积累和各种能力的培养都远远不够的，这需要我们不断的加强。实习过后，我才发现，自己知识的匮乏，与人沟通的能力远远不够，这需要我们不断的自我充电
护士个人履职总结范文简短【篇9】
一、抢救室工作情况
1、先预检分诊给予挂号牌后挂号，对入院病人做到认真、细致的分诊，对急、危、重症患者能迅速及时处理。
2、进抢救室的病人，根据情况一般都进行心电监护、吸氧、测血糖、开通静脉通路等措施。
3、抢救病人填写急诊重症病人护理记录单，保证抢救记录的完整、及时、准确。
4、护送危重病人时，携带急诊抢救箱（备有肾上腺素、阿托品、多巴安、注射用具等抢救用物），心电监护仪等。
5、护士抢救经验丰富，技术熟练，对病情观察比较细致，出现异常情况能及时处理，对重症患者经处理病情稳定后在送病房进一步治疗。
6、建立住院病人回访制，以了解病人对急诊工作的满意度，听取意见、建议，使急诊工作做的更好。
7、遇危重病人抢救时，各科室医生互相帮助，互相协助，共同抢救病人。
8、新老护士搭班，传帮带精神比较好。
二、输液室方面
1、工作量很大，每天有两三百个病人，但护士只有3人，因此很繁忙，没有空闲时间。
2、人手虽然比较少，但查对制度很严，医嘱经两人核对无误后再执行。每做的一步操作（配药、注射，巡视等）都要用掌上机扫描确认后，才能执行，以防差错。
3、消毒无菌很严，注射时都是一人一巾一带，止血带用后浸泡消毒，送供应室塑封包装。
4、药物现配现用，避免失效。
5、输液最后一袋液体贴上红色标签，防止漏挂液体。
三、其它方面
1、皮试液配置，用原液配置，收集整理消毒用新洁尔灭（取新洁尔灭5ml加入生理盐水250ml中）或酒精。
2、皮试过敏史盖章，家属签字，严格执行询问制度，更好的保护自己。
3、收费方面：凡进抢救室的病人都收床位费、等级护理费、危重病人抢救费等，费用收的比较细，不漏收。
4、科室的学习气氛很好，科室组织的操作训练，业务学习等，不管新护士还是老护士都认真参加，认真训练。
通过这两个月的学习，使我认识到了自己的不足，在今后的工作中，要不断的学习医学知识，提高急诊抢救能力及对危重病人的护理，更好的为病人服务。
护士个人履职总结范文简短【篇10】
一年来，我在院领导及分管院长的领导下，在各科的密切配合支持下，在护士长的团结协作努力完成护理工作任务，现将工作总结如下，敬请各位领导及同事提出宝贵意见及建议。
一、政治思想方面
积极开展医疗质量管理效益年活动，坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，适应卫生改革，社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。
二、增强法律意识
认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规，两次参加学习班，并积极参于医院组织的医疗事故修理条例培训授课工作，多次组织护士长及护理人员学习，让护理人员意识到，社会主义市场经济体制的建立，法律制度日益完善，人民群众法制观念不断增强，依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识，现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意，这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求，因而丰富法律知识，增强安全保护意识，使护理人员懂法、用法，依法减少医疗事故的发生。
三、规范护理工作制度
深化卫生改革，执行新的医疗事故处理条例。我院推行综合目标管理责任制，开展医疗质量管理效益年活动等新的形势，对护理工作提出了更高的要求，因而护理部认真组织学习新条例，学习护士管理办法，严格执行非注册护士执业，根据精神卫生中心，泰安人民医院、洛阳人民医院等经验，结合我院实际，重新完善修定护理工作制度，使护理工作有章可循、有法可依，逐步使护理工作制度化、标准化、规范化、科学化管理。
四、做好护士个人工作计划，加强业务学习，努力提高护理队伍素质。
，展现三院护士的风采，同时为三院争了光。
2、加强爱岗敬业教育，贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，提高了整体护士素质及应急能力，全年的病人满意度提高到97。6%。
3、加强业务学习，护理部每月组织业务讲座共计36学时，护士长积极认真授课，获得了满意的效果，科室坚持每月一次业务学习，每周一题晨会提问，坚持危重病人护理查房，加强护理人员三基训练，组织2次技术操作考试，均取得优异的成绩，合格率达100%。
4、选派护理人员外出进修共4人，护士长3次参加学习班共计22人次。
5、鼓励在职护理人员参加护理大专学习，现专科毕业58人，本科学习的22人，提高了整体水平。
市级杂志上发表及学术会议上交流21篇。
五、加强护理质量管理，提高护理优质高效服务。
从护理人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充分说明了护理工作是医院工作的重要组成部分，是保证医疗安全优质服务的另一个车轮，因而护理质量的优劣，与医疗纠纷的升、降息本息相关，加强护理质量管理，提高护理质量特别重要。各科室护士长严格的管理，处处起表帅作用，由其推行综合目标责任制以来更是加班加点，身先士卒，当好红管家……充分发挥了护士、病人、领导间的桥梁作用，为保证医院护理工作的高效优质服务，做出了很大的贡献。
六、做好个人工作计划，努力作好医院感染管理工作。
在我院没设感染科之前，护理部对护理工作方面能够做到的尽量做到，严格消毒、灭菌、隔离措施的落实，狠抓了护理人员的无菌技术操作，注射做到一人一针一管一带。狠抓了手术室、供应室、消毒灭菌环节的管理和监测，对各科室的治疗室、换药室等每月空气培养一次。严格了一次性医疗用品的管理，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、焚烧有专人管理，有登记，护理部每季度对全院各科室紫外线灯管强度进行监测有记录，对不合格的停止使用，降低了医原性感染。
护士个人履职总结范文简短【篇11】
一、尽职尽责，做好护理工作。
俗话说：“三分治疗，七分护理”，经过20多年的护理实践，我越来越感受到护理工作的重要性。在日常工作中，我坚持穿着整洁大方，使用礼貌规范的语言，待人和善有礼。严格遵守医德规范和操作规程，认真书写护理记录，千方百计减轻患者痛苦，安全做好本职工作。无论是员工家属还是当地患者，我都坚持把患者当亲人，态度好，言语友善，行动温和，耐心解答患者及家属关于病情的咨询，以及家庭治疗和保健的注意事项。与患者不存在言语冲突，不存在因服务态度、服务效率、服务质量等问题引发的纠纷，得到患者及家属的高度评价。
二、发挥作用，做好帮扶工作。
对于患者来说，护理工作不是一个护士可以负责的工作，而是需要团队轮流配合的工作。近年来，医院为护理队伍增添了新的力量。在工作中能充分发挥其资历较高、经验丰富的优势，主动做好年轻护士的帮扶工作，讲解业务技术知识并与患者沟通，解决护理业务中的疑难问题，指导护理措施的落实，帮助年轻护士尽快成长，为整体护理水平的提高做出自己的贡献。
三、不断学习，提高思想专业水平。
在过去的一年里，我通过报纸、电视和政治学习，学习了党的方针、路线和政策，学习了上级的指示和规章制度。通过学习，提高了政治理论水平，进一步端正了服务态度，增强了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的意愿。同时主动参加医院、科室组织的业务学习和技能培训，坚持自学相关业务书籍。通过不断学习新知识，更新知识积累，提高了自己的专业素养和业务潜力，适应了不断提升的医学专业发展的需要。
随着社会的发展进步和人们生活质量的提高，患者对护理质量的要求越来越高。在今后的工作中，我将进一步牢固树立“服务患者，塑造医院形象”的理念，立足岗位，勤恳工作，恪尽职守，提升社区医务人员的整体形象。
护士个人履职总结范文简短【篇12】
护士个人履职总结存在不足之处
在护理工作中，护士作为医疗团队的重要一员，担负着直接接触患者的责任。然而，每个护士在履行个人职责时都会存在一些不足之处，这些不足可能会影响到护理质量和患者的感受。本文将从沟通能力、专业素养、团队合作和职业道德等方面详细探讨护士个人履职总结存在的不足之处。
首先，护士在沟通能力方面有时可能存在不足。与患者进行有效沟通对于提供优质的护理非常重要。然而，一些护士可能在语言表达、非语言沟通和听取患者需求方面存在问题。例如，护士可能会使用专业术语给患者解释诊断结果，导致患者难以理解。另外，一些护士可能疏忽了耐心倾听患者的问题和意见，这样就无法及时解决患者的需求。因此，提高沟通能力成为护士在个人履职总结中需要重点改进的方面。
其次，护士的专业素养也是一个不容忽视的问题。专业素养包括对护理知识的熟练掌握、临床技能的精湛运用和持续学习的态度。然而，一些护士可能对新的医学发展和护理技术了解不足，导致在日常工作中无法及时应用新的护理措施。此外，一些护士可能存在工作不细致、草率等问题，容易造成医疗差错和患者安全问题。因此，加强专业素养的培养和提高，是护士在个人履职总结中需要重点改进的方面。
再次，团队合作是护士个人履职总结中的一个重要方面。作为医疗团队的一员，护士需要与医生、其他护士和技术人员等密切合作，共同提供协同的护理服务。然而，一些护士可能存在团队合作意识不强、沟通不畅和互相协作能力差的问题。这样就会导致护理流程不畅、患者信息传递不及时，影响整个团队的工作效率和患者的满意度。因此，加强团队合作和沟通能力是护士在个人履职总结中需要关注的一个方面。
最后，职业道德也是护士个人履职总结中的一个重要方面。作为医疗行业的从业者，护士需要遵守职业的道德规范和伦理准则。然而，一些护士可能存在违反规范、违背职业道德的行为。例如，有些护士可能存在对患者隐瞒病情、不尊重患者隐私权等问题，导致患者对医疗团队的信任降低。因此，加强职业道德的培养和要求是护士在个人履职总结中需要重点改进的方面。
综上所述，护士个人履职总结中存在的不足之处主要体现在沟通能力、专业素养、团队合作和职业道德等方面。通过加强沟通能力、提高专业素养、加强团队合作和培养职业道德，护士可以提高自身的工作能力和护理质量，为患者提供更加优质的护理服务。