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读《墨菲定律》有感

读《墨菲定律》有感

时间: 2023-04-24

精选读《墨菲定律》有感汇总5篇。

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读《墨菲定律》有感【篇1】

公司为我们发了《墨菲定律》,利用休息期间通过认真拜读我发现这本书是主要是针对心理学中最有代表性的潜在心理效应进行阐述。作者爱德华墨菲通过生活和工作中的自我认知、经济管理等方面着手,引出诸多对现代人工作、生活有影响的心得,将一个个看似高深、晦涩的定律、法则阐释得透彻明了。对读者正确理解《墨菲定律》有着十分有益的启示。下面就我阅读之后的一些感想,与大家共分享:

生活中为什么总是产生一些疑问,这就意味着我们已经逃脱不掉《墨菲定律》了。

1、实现个人梦想的历程,比你想象的要艰苦漫长。

《墨菲定律》告诉我们任何事情都没有表面看起来那么简单容易,其实真正实现起来是非常困难的。所以,我们无论做什么事情,有多难,我们都要坚持,不要低估自己的潜在能力。

2、自己以为的销售工作,根本没有看起来那么简单。

对于我们做销售的,需要的是积累一定的社会经验,理性的看待自己的产品、优势、劣势和自己的能力等问题后,能够根据客户需求制定出一套适合客户的方案,这样才能赢得客户的信任。

3、工作越是小心翼翼,越是出错。

如果担心某种情况发生,它就更有可能发生,因此,要对我们的工作进行一定的规划,将重要的事情和次要的事情分开,然后按照规划把重要的事情先完成,之后去完善那些不重要的事情,尽可能做到尽善尽美。但也不要苛求完美主义。我们要善于总结不足是一件利于自己日后发展的好事情,我们要做到不逃避自己犯下的错误,端正自己的工作态度,虚心向同事、领导请教,使自己的工作更进一步。

类似的例子很多,我们只要做到任何事情坦然面对,用完美的结果要求自己,凡事分出来高低轻重,我们做事先重后轻,把重要的事情能够做好。那么相对于简单的事情,我们就能轻松应对了,现实中我们无法逃避掉各种定律和法则,只要我们有了一颗敢于应对的决心,就没有我们做不成的事情。

读《墨菲定律》有感【篇2】

墨菲定律诞生在20世纪中叶,正是欧美国家经历迅速增长、科技爆炸的时代,西方世界充满了一种自信、乐观的精神,相信人类终将克服一切困难,改造一切。没有什么问题是战胜不了的。

一、如果有可能出错,就一定会出错

如果一件事情有可能以错误的方式被处理,那么,最终肯定会有人以错误的方式去处理它。通俗易懂的一句话,联系现实生活,其实在我们日常生活工作中很多人会都是以一种应该,差不多、可能的态度去处理某些事情。作为公司商务部的负责人。我坚定自己要以身作则,坚持有疑问就解决疑惑,不允许自己存在有可能犯错的机会。

二、坏情绪会传染,但也可以被管理

作者用一则踢猫效应寓言给讲述了一个夸张的情绪污染故事,在我们的日常生活中,这些都是真实的生活写照,工作时我们时常会对方的一句话而情绪上涨,比如客户追货的语气盛气凌人,业务员追货的态度方式不当,都会给我们造成一定的不良情绪。这个就需要我们学会自我调节,及时转化。作为管理人员更加要学会及时发现并疏导部门人员的情绪。

三、从自我提升到自我突破

没有尝试,就不会失败;没有失败,就不会遭受更大的损失。这种典型的自我妨碍心理,我觉得是一直跟随着我的成长的。比如读书那会选择报考自己觉得有优势的专业,因为怕尝试其他专业自己是没有经历过的,失败率会提高。工作的时候会选对口的,因为怕自己不能胜任专业外的工作岗位。在处理具体事务的时候会选择已知答案的工作先处理,没有做过的会选择性的放最后。艾家公司在今年开始注重管理人员的培养,通过一场场的培训学习,我不断的寻找自己与他人的差距,感觉自己的思想有在慢慢升华,也及时制定了学习、工作计划,在处理日常的工作中会选择自己认为最难的工作先攻克解决。

通过阅读本书,我们会发现其实每个章节都是不相干的,但当你阅读每一个章节都能带你进入到生活当中发画面,让自己不断思考回忆自己的人生经历。未来希望自己在艾家的工作学习中,在思想维度,做人做事态度,工作技巧,工作学习能力方面能不断进步,找出自己缺陷,及时制定解决方案,不断突破自我。在工作中不断持有危机感,时刻做好应对市场服务变化的能力,为艾家的事业发展做出自己的一份力量。

读《墨菲定律》有感【篇3】

书中有链状效应:想抱怨时就微笑。这是从自身角度,阐述积极的处事态度,至少不传递负能量。

在我之前的工作中,也有一些让我觉得不如意的地方:或是我的工作环境,或是我身边的同事,或是体制问题等,都让我觉得无奈。我对自己的要求是,不能带给教师消极的情绪,努力用积极的态度面对问题,用正能量影响教师。这是从我个人的主观角度,用积极的态度向教师传递正能量。

在我的身边,也会遇到一些喜欢传递负能量的人。他们总会以看似很有道理的观点,证明大家不用努力工作,总是以消极的态度不作为或少作为。长期和这样人在一起,自己也会受到一些影响。我认为,这类人有一个特点:总喜欢从客观方面摆困难,总喜欢为失败找理由,不会主动作为,这样的人在事业上不会有什么作为的。

有一个工作的初衷的问题。我们为什么而工作,为了别人,也是为了自己,最终还是为了别人,因为只有这样,才能真正实现自己的价值。

人们对待某一事物的态度,一般有两种:积极的和消极的。抱有积极态度的人,总能主观方面找条件,分析成功的可能性;抱有消极态度的人,总在客观方面找困难,分析失败的可能性。我在这里主要强调的是态度,而对于某一事物的分析,还应是全面的。

我们每个人,都应从自己出发,用积极的态度向我们身边的朋友和同事传递正能量。对于负能量爆棚的人,我们尽量远离他们,尽量减少一些负面因素的影响。我们应怀着一颗事业心,用主动作为担当的态度,在面对问题的时候先想想怎么能解决问题,而不是先思考推脱责任,为自己想好退路。

读《墨菲定律》有感【篇4】

1、别人为什么要接近你?

说起来也怪,总有网友给我寄乱七八糟的东西。有时候我一度怀疑自己是收破烂儿的。有一个女生因为失恋把一个镯子寄给了我。我也不知道是铜的还是铁的,就随随便便处理掉了。还有一个女生,好像是开什么服装店的,在微信聊了聊,之后就寄给我这本《墨菲定律》。因此我读的这边墨菲定律不是自己买的这套丛书里的墨菲定律,而是别人寄给我的。那个寄给我书的人,曾经一日三餐般的问候我上午好下午好晚上好,我不知道她的用意何在,之后也用这种方式回敬她了。结果,什么鬼?居然没有回音了。这只能说明她玩的是小号抑或纯属是个无聊的女人。或许她发现我是个十足的穷鬼,所以不再理我。

在这里我们不免产生这样的疑问,别人为什么要接近你?或者说你为什么要接近别人?

根据人类趋利避害的天性,别人接近你是为了获得好处,你接近别人的目的也不外乎此。所以永远不要把自己放在道德的制高点,那样容易注孤生。君子之交淡如水,小人之交甘若醴。有时候被金句所束缚并不是什么好事。

2、不在人群里成功的事迹没法显摆

人是群居性的动物。不在人群里,成功的事迹就无法显摆,同样也就不必为了自己的糗事而感到羞愧。所以想要成功必须拥有自己的团队必须有自己的一大帮朋友。即使是百兽之王的狮子,在非洲大草原上都会成群结队以便抵抗鬣狗的入侵。除非你是天才或者是能力十分强悍的人什么事情都能自己解决掉。当然淡薄名利的人,最好自己离群索居,否则就会被这个现实的社会伤害到心灵。

3、尽信书不如无书

有的人读了很读书都没有成功,有的人学历很低却已经身价不菲。这大概就是死读书和活学活用的区别吧。有的人读过多少遍三国却没有学会丁点计谋,有的人读了多少遍水浒却没有半点义气,有的人读过了多少遍西游记却仍然没有冒险精神,有的人读过多少遍红楼,却仍旧是个低情商的人。有的人会对你说读书无用,这句话明显是错的。读书可以使愚昧的人眼睛近视,读书可以使一个盲人看见精彩的世界。读书可以使瘸子遨游世界,读书可以使孩童天马行空。读书可以使你拥有征服世界的信心,读书可以使你的精神日渐刚毅。然而并不是所有的书读来都有益处,因为每一个人的特质使得每一个人只有少数秘籍是适合他本人来读的。

4、什么书对你而言是一本好书?

那种使你恍然大悟的书籍,你一定要反复研读。就像优秀的诗集总能刺激新手作家的灵感一样,好的书籍可以使你茅塞顿开,可以使你醍醐灌顶。有的书你读完以后虽然里面的内容你什么都没记得,但是每当你回忆起自己读这本书的时候总是满脸笑容,这说明你在潜意识里喜欢这本书。有的书比如说高中的课文,虽然你当时背的滚瓜烂熟,甚至你现在还能背诵,但是你回忆起来是痛苦的,这说明这本书使你深恶的。我在从上海到广州的火车上读完了这本《墨菲定律》,其中的内容多半已经忘记,但是我知道了成功大概的模样。我知道了怎样改进自己的缺点,怎样继续坚持自己的理想。我想这就够了。

读《墨菲定律》有感【篇5】

在《打破墨菲定律》中,心理学家对乐观主义的定义更严格,仅指信念,而非情绪,是一种随时间推移,保持稳定的一种人格特征。拥有乐观人格的人,对未来会葆有“积极的结果预期“,坚信“未来会更好”,在坚持不懈地努力过程中,获得不断克服困难带来的成就感,从专注于自己所追求的目标中带来的心流体验,体会到更高级的幸福,随之而来的是成功。

亚里士多德认为,真正的幸福不是感觉良好,而是满足感/心盛幸福/更有意义的质感型幸福。从心理学层面解析,幸福感不仅与你多快乐有关,还与努力做事,发挥潜能,人际关系良好,和个人不断成长有关。

《纽约客》杂志有一段让人深思的话:“我当然非常希望找到黄金,但我的真正目标是精神成长和内在的平静。”

在我们孜孜不倦追求精神成长和内心平静的过程中,也收获了藏在不起眼角落里的黄金,也许比世俗上的名利带来的成功,更弥足珍贵!

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