护士年终总结心得精选(10篇)。
光阴荏苒转眼成空，为这一年的工作做一个完美的收官。为此我们需要撰写一份总结报告，频繁参与行业研讨会深入了解行业的变化趋势。经过深入研究个人总结网为您综合了“护士年终总结心得”，阅读完本文后您会有新的思维方式！
护士年终总结心得 篇1
20____年是全国卫生系统继续深化改革的一年，一年来，在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮忙和指点下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作计划，完成了____年护理计划90%以上，现将工作总结状况如下:
一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位职责制和护理工作制度，如职责护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度:
(1)要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;
(2)护理操作时要求三查七对;
(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高管理水平
1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次，资料为:安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查状况，并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
三、加强医德医风建设
1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士礼貌用语50句。
2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加____宾馆、____宾馆的礼仪培训。
3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。
4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足。
5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。
四、提高业务素质
1、对在护士三基培训，并组织理论考试。
2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业知识。
3、各科室每周晨间提问1-2次，资料为基础理论知识和骨科知识。
4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作)，并评选出了一等奖、二等奖、三等奖分别给予了奖励。
5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核:病区护士考核:静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。
6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。
7、坚持了护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了探讨，以到达提高业务素质的目的。
8、____月份至____月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训，资料为基础护理与专科护理知识，组织护士长每人讲一课，提高护士长授课潜力。
9、全院有6名护士参加护理大专自学考试，有3名护士参加护理大专函授。
五、加强了院内感染管理
1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。
2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养，对高危科室夏季如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气培养，确保了无菌切口无一例感染的好成绩。
3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每两月对紫外线强度进行监测。
4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查督促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。
5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1:400消毒灵)拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地(1:400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜，并用消毒液擦拭)。
6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指示剂。
7、供应室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期定点监测。
六、护理人员较出色的完成护理工作
1、坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人带给优质服务的宗旨，深入开展了以病人为中心的健康教育，透过发放健康教育手册，以及透过护士的言传身教，让病人熟悉掌握疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等知识。
2、八月份在三病区开展整体护理模式病房，三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外，还深入病房与病人谈心。
3、全年共收治了住院病人2357个，留观125个，手术室开展手术2380例。急诊护士为急诊病人带给了全程服务，包括护送病人去拍片，做b超、心电图，陪病人办入院手续，送病人到手术室，三个病区固定了职责护士、巡回护士，使病员得到了周到的服务。
4、全院护理人员撰写护理论文30篇，其中一篇参加了全国第三届骨科护理学术交流，有3篇参加台州地区学术交流，有2篇参加第二十一次全国护理学术交流。
七、存在问题:
1、有些护士素质不高，无菌观念不强。
2、整体护理尚处于摸索阶段，护理书写欠规范。
3、由于护理人员较少，基础护理不到位，如一级护理病人未能得到一级护士的服务，仅次于日常工作。
4、病房管理尚不尽人意。
护士年终总结心得 篇2
转眼间，20XX年很快就过去了。回顾过去，从建院到现在，在院领导的正确领导和同志的互助下，我们坚持以患者为中心，实施感动服务，立足本职工作。我会做好我的工作，顺利完成我承担的任务。具体总结如下：
1、思想道德方面
爱祖国，爱医院，爱科室，积极参与在院和科室组织的政治理论学习中，努力学习，在学习中不断提高修养，打好基础，积极参与科室组织的专业理论知识学习，做好笔记，提供工作服务观察的理论指导。
二、在临床工作方面
众所周知，新生儿的特点是生来就带着庸医，在欢乐中哭一辈子他们的亲戚。但接下来是如何照顾这个可爱的、软弱无力的小家伙，如何母乳喂养，如何换尿布，如何观察，无论是早产、足月还是过期，他们的抵抗力都要低得多。也很脆弱。很多。作为一名新生儿专科护士，她始终以高标准要求自己，虚心听取他人意见，积极改进工作方法，提高工作能力，指导家人如何喂养和护理。而一些我从未接触过的工作，比如疫苗接种、新生儿遗传代谢疾病筛查、听力筛查等，通过不断的学习和咨询，逐渐走上了正轨。在新生儿抢救工作中，不断提高抢救意识，迅速、及时、有效。抢救时分工明确，密切配合，服从命令，坚守岗位。密切观察病情变化，准确及时填写护理记录表，发现异常及时向医生报告，确保准确治疗。
在新生儿的安全管理上，严格执行母婴同房，加强父母健康教育，避免呛奶，避免从床上摔下来，抱错，不管做什么手术，家庭成员将监督和陪伴他们。严格落实检查制度，确保诊疗安全实施。
严格执行消毒隔离制度。新生儿浴巾等一一消毒，接触前洗手，特殊感染新生儿专人消毒，避免交叉感染。我院刚刚起步，新生儿科也需要不断学习、进步和发展。为了工作顺利、安全。能与部门同事团结协作，共同学习，共同进步，共同克服困难，能与其他部门的同事积极配合。
3.在工作态度和勤奋敬业方面
用感动服务的理念问自己，希望所有的孩子都能健康出生身体健康，希望所有的妈妈都能带着孩子开心的回家，患者的满意是我们立足的基础。因此，我会热爱自己的工作，正确认真地对待每一项工作，热忱地致力于为大家服务，与医院共同进步、共同发展。
护士年终总结心得 篇3
我进修学习的科室是产房。产房工作节奏快，抢救病人多、精神高度集中，助产过程中既是高强度体力劳动，又是高精力的脑力劳动。产程是需要耐心去守的，观察宫缩、宫口扩张、先露下降、胎心变化。对不够配合的产妇进行耐心的说服和解释。产房的工作需要极大的爱心，分娩的过程是一个女人一生中最刻骨铭心的时刻，在这时给予贴心关怀是产妇顺利分娩的信心和动力。哪怕是一口水，一口饭，一双支持的手。工作严密观察，细心发现异常情况极为重要。
高度的责任心，每一个班做好自己的工作。要知道再好的服务态度，没有过硬的技术是万万不能的;只有在不断的实践中提高和丰富自己。每天的工作充实而又忙碌，一个班下来，感觉到没有时间坐在哪儿休息一下，没有医生或护士在哪儿喝茶或聊天;只有在写病历，记录单、微机录入时才有时间坐。十月份出生的新生儿有六百多、十一月份出生的新生儿有五百多，工作量大;每个班只有三位护士加一个产科医生，共同协作，工作时大家发扬主人翁的精神，内强自我，尽心尽责，认认真真地做事，处处规范自己的言行，努力做对每一件事，进而将事情尽己所能地做好、做细。
各班之间相互查漏补缺，超前服务，培养自身的预见性、思维、和超前意识。在产房除了主动干活，很多东西上手的做了，就会有手感、灵感、有经验;经验必须不断总结、反思、理清思路，对实践是非常有实际意义的。
一个科室要想把阅历、经历、学历、特长个性不同的人凝聚在一起，需要一种“思想”来引导与融合，这种“思想”，也即团队理念，它能使团队的力量综合化，能营造出积极向上、团结一致、群策群力、奋发努力、共赴目标的团队家园。
两个月的时间转眼即过，感谢这次宝贵的学习机会。目前正值独山子大发展阶段，“不求无所不能，但求竭尽所能”，作为一名基层医务工作人员，只有踏踏实实做好本职工作才是对独山子大发展的诠释。
本人__年毕业被学校分配到一家三甲医学实习，第一科室便是妇产科，产房工作节奏快，抢救病人多、精神高度集中，助产过程中既是高强度体力劳动，又是高精力的脑力劳动。产程是需要耐心去守的，观察宫缩、宫口扩张、先露下降、胎心变化。对不够配合的产妇进行耐心的说服和解释。产房的工作需要极大的爱心，分娩的过程是一个女人一生中最刻骨铭心的时刻，在这时给予贴心关怀是产妇顺利分娩的信心和动力。哪怕是一口水，一口饭，一双支持的手。
工作严密观察，细心发现异常情况极为重要。高度的责任心，每一个班做好自己的工作。要知道再好的服务态度，没有过硬的技术是万万不能的;只有在不断的实践中提高和丰富自己。每天的工作充实而又忙碌，一个班下来，感觉到没有时间坐在哪儿休息一下，没有医生或护士在哪儿喝茶或聊天;只有在写病历，记录单、微机录入时才有时间坐。
十月份出生的新生儿有六百多、十一月份出生的新生儿有五百多，工作量大;每个班只有三位护士加一个产科医生，共同协作，工作时大家发扬主人翁的精神，内强自我，尽心尽责，认认真真地做事，处处规范自己的言行，努力做对每一件事，进而将事情尽己所能地做好、做细。各班之间相互查漏补缺，超前服务，培养自身的预见性、思维、和超前意识。在产房除了主动干活，很多东西上手的做了，就会有手感、灵感、有经验;经验必须不断总结、反思、理清思路，对实践是非常有实际意义的。
一个科室要想把阅历、经历、学历、特长个性不同的人凝聚在一起，需要一种“思想”来引导与融合，这种“思想”，也即团队理念，它能使团队的力量综合化，能营造出积极向上、团结一致、群策群力、奋发努力、共赴目标的团队家园。
护士年终总结心得 篇4
护士述职述廉报告体会
近年来，随着医疗事业的快速发展和人民群众对医疗服务质量要求的日益提高，护士作为医疗团队中不可或缺的重要角色，承担着举足轻重的责任。我作为一名护士，深感自己肩负着与生命搏斗的任务，为了更好地履行职责，我自去年以来秉持着诚实守信、尽职尽责的原则展开工作，并于近期根据《医院职工纪律与规范》的要求，精心撰写了述职述廉报告。
我在述职报告中重点描述了自己在工作岗位上的职责与成果。作为一名护士，我时刻以科学、高效的态度对待每一位病患。我与同事共同努力，为病患提供优质、安全的护理服务。在过去一年里，我积极参与各项科研项目的开展，并致力于应用最新的医疗技术和护理理念。我积极学习专业知识，注重技能的提升，通过参加各种进修培训，不断更新自己的专业知识，以便更好地为病患提供护理服务。在工作中，我也时刻关注病患的心理和情绪状态，为他们提供心理支持和鼓励。我还带领团队参与各种临床救治，通过密切的协作，成功挽救了多名病患的生命。
在听取同事们的反馈后，我发现在工作中存在一些小问题。于是，我在述廉报告中谨慎地提出了这些问题，并提出了相应的改进措施。例如，我发现自己在部分工作环节中存在决策不够果断、沟通不够清晰等问题。为了解决这些问题，我决定加强自己的沟通技巧和团队合作能力。我参加了一些沟通培训课程，并积极与同事交流学习经验。我也反思了自己的工作时间安排，发现自己在一些紧急情况下的反应不够灵活。为了提高应变能力，我决定主动参与模拟演练和实际急救演练，以提高紧急情况下的处理能力。
在总结自己的工作经验和收获时，我深感护士这个职业的伟大和崇高。通过和每一位病患的接触，我深刻认识到护士是健康守护者，是病患最可靠的朋友。我时刻保持着对病患的关怀和体贴，努力提供全方位的护理服务，以引导他们重回健康的轨道。在这个过程中，我充分体验到了付出的喜悦，也感受到了自己的成长和成就。每一个笑容和感谢都是对我最好的激励，也是我坚持不懈的动力。
在今后的工作中，我将继续秉持专业、真诚、负责的工作态度，不断学习、提高自己的专业技能和综合素质。我将更加注重与团队的协作，不断加强团队的凝聚力和战斗力。同时，我将主动参与各项规范和制度的学习，不断提高自我约束和保持职业廉洁，以确保自己工作的纯洁和规范。
通过撰写述职述廉报告，我深刻意识到了护士职业的伟大和责任。我将始终保持对病患的爱心与关怀，不断提高自身综合素质，为病患提供更优质的护理服务。同时，我将时刻保持职业操守，严格遵守医院纪律与规范，保持自身的身心健康，以更好地为人民群众的健康事业贡献自己的力量。
护士年终总结心得 篇5
x医院的发展壮大与领导们的关怀息息相关。这一年的成长离不开学校和医院领导的支持，离不开科室主任和护士长的教导，更离不开我们所有医护人员的团结与协作。有了你们，才有了我们成长与发展的平台!
作为一名中共党员，积极关注医院动态，参加了新区医院一周年院庆，职工文化艺术节等多项活动，开阔了自己的视野，丰富了自己的内涵。
通过在泌尿外科一年的磨砺，尿管护理、膀胱冲洗、静脉输液等基础护理操作更加娴熟，前列腺增生、泌尿系结石、肾挫裂伤等病人的专科护理以及术前术后护理也能熟记于心。
每季度定时参加护理部组织的理论和操作考核，并取得优异成绩。
业余时间努力学习，今年x通过成人护理本科入学考试。
每个月参加科室业务学习和大外科业务学习，大外科业务学习讲课一次。
在护士长的领导下，树立良好榜样，做好实习护生带教工作。
以一名党员的高标准严格要求自己，增强自己的责任感，把自己的热情投入到为病人的服务中去。
努力完成护理本科阶段的学习，不断提高自己的业务素质和综合能力。争取明年发表科研论文，考过护师资格证。
向年长的老师学习与人沟通技巧，学会与病人、同事、朋友的沟通与交流，创造一个温馨的环境。
及时总结发现自身的缺点与不足，不断学习，不断改进。
一根筷子易折断，十根筷子抱成团。我相信，只要我们齐心协力，泌尿外科更出色，新区医院更美好!
护士年终总结心得 篇6
各位领导、各位同志：
大家好！
我叫xxx，现任xx县妇幼保健院新生儿科护士长。新生儿科圆满完成了今年近170万元的年度目标。为了明年更好地做好自己的工作，我将按照护士长的工作职责做如下汇报。请各位领导同志批评指正。
1、以科室为家，团结带领科室护士高标准完成任务
工作，作为保健院 作为一名中层干部，我始终恪守护士长职责，严于律己，兢兢业业，爱岗敬业，敬业奉献。安排轮班，培养护理人员的综合素质，使他们能做好本职工作，积极组织科室护理人员学习护理基本技能，创造性地开展护理工作，始终坚持以病人为中心。为儿童提供安全、优质、满意的护理服务。部门全年工作无一失误。基本实现了领导同志满意、自我满意、病人满意的“三满意”。患者满意率基本达到100%。
二是以身作则，尽职尽责，各方面努力
一年来，我坚持以身作则例如，带领科室全体护理人员，并按照科主任的工作安排和要求，有序开展护理工作，各项工作提前完成。同志们。迟到请检查督促值班人员做好交接工作，做好护理记录。在部门的工作中，我一直很注意。只要电话响起，我一定会准时到达。在工作中，我们总是想着病人家人的想法，为病人家人的需要着急，把病人家人当成自己的亲人，永远让孩子在这里花最少的钱，享受最优质的服务.同时，极大地提升了我院的外在形象，树立了我院“白衣天使”救死扶伤的良好医德和抵制不良风气的精神面貌。用实际行动“一切看钱”。
3.坚持业务知识的不断学习，亲手传授、帮助、指导新入职的护理人员。
过去一年，我在认真做好本职工作的同时，要做好科室护理人员业务学习和技能培训工作，对新入职人员和护理人员的专业知识和技能培训进行传授、帮助和指导。职员。通过我们的共同努力，科室的所有护理人员都能熟练掌握仪器操作技能和新生儿护理知识，每个人都能独立值班，都成为了新生儿科的儿童护理专家。人员应该注意什么，做好自己的工作。
取得的成绩来自于领导的关心支持和部门同志的不懈努力。我决心明年继续保持和发扬这项工作。同时需要注意的是，性能上还有一定的差距。因此，在今后的工作中，我将进一步加强对业务知识的学习和人才培养、培养，进一步精通专业技能。砥砺前行，更好地服务患者，为医疗机构常态化做出新的贡献。
护士年终总结心得 篇7
近日，一则发生在武汉大学中南医院“医生抢救时剪坏病人衣服遭索赔”刷屏业内朋友圈。患者父亲向救治儿子的医院索赔1500元，后在民警的调解下，患方获赔1000元。而这笔钱，是由最初参与抢救的急诊科医护人员凑的。
在北青报记者采访时，患者父亲认可医院救了他儿子。但一码归一码，医院提供的是有偿服务，他们也要承担自己工作疏忽所造成的后果。看到这里，我很想问：患者父亲，你拿到抢救你儿子生命的医护人员自凑的这1000元钱，不觉得沉吗?
记得数年前，南京鼓楼医院护士陈星羽被患者家属暴打致残事件发生时，在报社做记者的朋友问我：“伤医事件屡屡发生，医患关系如此紧张，你是怎么来看待这个问题的?”
说实话，我当时真不知道该如何来回答她，因为我知道，导致伤医事件的诱发因素是多方面的。
想想自己，做了30多年护士，没有遇到董安庆、袁亚平一样的无良家属;没有遭遇因抢救将患者衣服剪掉而被家属索赔，也是幸运。但在临床这多年，奇奇怪怪的事情，也是遇到不少。
由于我所在的神经外科急危重症病人多，往往是病人还没来得及安置到床上，就已经昏迷或是不行了。但凡抢救病人，都得将病人的衣服剪掉，如若有陪属在场，衣物由陪属处理;如若是没有陪属的无名氏，便将剪掉的衣物存放到垃圾袋，搁置污物间，一般保存3――5天。贵重物品如证件、手表、银行卡、现金等，现场两人以上清点，交由我保管，待联系到家属后，交由家属并签署收到条。
记得有一年的大年初一，一大早，有一无名氏车祸伤病人由急症转入到我们神经外科。病人深度昏迷，一侧瞳孔散大，生命岌岌可危。在给他剪去外层血衣时，我发现他的内衣都是崭新的，内裤红色且带福字，想必是他的本命年，由此可以断定，患者是本地人。
我与同事，翻遍他的衣兜，也没找到什么身份证件，仅有一部手机。按着手机存储的号码，我一连拨通了5个联系人电话。大过年的，一听我是医院的，都立马扣掉电话，以为是诈骗，再打都不接了。好不容易接通了第6个人的联系电话，我依旧是自报家门，亮明身份，恳请他不要急于扣掉我的电话，我急着寻人，寻找机主的家人，因为他真的出了车祸，现在医院抢救。还好，病人的这位远在老家威海过年的朋友，不多会，就帮我联系上了机主的家人。
病人因病情太重，未能抢救过来。而患者带血的衣物，已被保洁员收走，送到了垃圾场。家属没有追究什么，因为我们已经尽了全力。
“医院是花钱看病的，既然花了钱，就属于消费行为。我就是消费者，医生治不好我的病，必须赔钱;工作中有疏忽，必须赔偿;人没救过来，必须偿命。”有些人，总是这样认为。他们把看病，当做是商品交易。
多年前，我还在临床一线的时候，曾遇到过这样一位患者。她因高血压脑出血破入脑室入住到神经外科，把看病当做是商品交易。
数日后，病情稍稍稳定的她突然闹着要出院。按着流程，家属在告知书上签署“自动出院。”就在他们签署自动出院的当日午时，家属到护士站很不客气地说：“你们的输液架掉下来砸着病人头了，现在病人头痛厉害，快喊护士长来看看咋处理?”
值班护士告知我此事，我立马到病人床前看了看，躺在病床上的XX病人，除了右侧额部有一点点红晕外，别的也没什么?可家属不让了，非要我给他个说法，要求给予赔偿，否则就不出院了。
我清楚地意识到，麻烦来了，我们被赖上了，因为出事时，医生、护士没有人在现场，输液架咋掉下来的，谁也没看见，临床的病人家属也没注意到，没有证人，这事便扯不清了。反正，病人是在医院的病房里，被掉下来的输液架蹭着了，家属闹着要索赔，而我们又不能无原则的给钱。闹腾了一个下午，家属拿不到他想要的赔赏，便弃患者而去，联系电话自然是打不通了。676U.com
躺在病床上的患者，因右侧肢体偏瘫，已经办理了出院的她，连翻身都不能，更不用说大小便了，得派专人看护她。
病房里那么多的重病人，白天还好，晚上，值班护士少，忙着抢救病人时，谁还有时间去顾及她。没办法，我只好给她请了位护工，费用自然是我们掏了。就这样，患者还是配合着家人在病房里闹自杀，好给我们施加压力。
其实，患者自己也明白，她的男人压根就不想给她治了，出院回家是等死。这么一闹，即便是拿不到赔偿钱，至少可以免费得到治疗。他们很清楚，将病人弃之在医院，我们不得不管，也不能不管。
病人在我们科住了50多天，家属始终没有露面。除了治疗，病人的吃喝拉撒，全由我们承担。有几次，我电话联系到了病人的男人，他竟然跟我说，他与病人没领证，我找不着他。
后来，在我的感召下，还是病人自己告诉了我他弟弟在XX单位打工，因她离家多年，没有弟弟的联系电话。我通过公安的朋友，辗转找到了病人的弟弟。后经协商，病人的男人跟我们索要了10000块钱，接病人出院了。
一年后，我在7路公交站等车，迎面走来一位腿脚不便的中年妇女，她走到我跟前喊“护士长!”我愣了半天，想不起她是谁?直到她报出自己的姓名，我才认出她。
真没想到她会是现在的样子。瘫痪在床上的她，居然能下地走路，还能在大街上游逛。她告诉我说：她的右腿还是一瘸的厉害，右上肢还是不能动。她说，她曾去过我在的病房看我，一次是我在护士站，另一次是我领着护士进病房，她站在不远处，木敢上前跟我打招呼。
我知道，她还是有良知的，只不过当时的情况，她自己确实是无能为力，只能任凭她的男人摆布。
我问她，去都去了，干嘛不到我办公室坐坐?她说，她不好意思。当年，她躺在床上动不了，我每天去给她送吃的，还雇人照顾她，走时，她男人不但不感激，还跟我们要了钱，她哪有脸再见我。在她男人也生病住院后，她才偷偷地看我。
我问她，你男人咋了?她说，脑梗了，后遗症比她还严重，生活一点都不能自理，都是她在照顾他。
我说，那你一定是跟人家领证了。她说，出院后就领了。
傻傻的女人，善良的女人。在她健康的时候，她街头做小菜帮衬着男人拉扯孩子、照顾老人;在她脑出血偏瘫了的时候，男人怕花钱，签字要她自动出院;在她躺在床上不能动的时候，男人说，他们没有领证，没有婚姻契约，我们找不着他。当男人也瘫痪在床了，女人便有了契约，得照顾男人的下半生。
护士年终总结心得 篇8
20__年泌尿外科二病房共收治病人x人，进行手术x例，重症病人x人，抢救人数x人次。收到表扬信x封。现将护理工作总结如下：
1.组织护士学习护理核心制度以及各项应急预案，每个月有计划的对各个核心制度应急预案进行考核，核心制度、应急预案的学习在科内已经成为常态工作。护士通过核心制度的学习，自觉地将核心制度运用到日常工作中，养成了良好的工作习惯，确保了病房的护理安全。
2.每月定期组织业务学习，全年共进行业务学习40余次。并不断完善科内护理常规。修改完善了《静脉肾盂造影护理常规》。拓宽了护士的知识面，提高了护士理论水平。在对患者的健康宣教中，体现了护士们较高的知识水平，受到患者、家属及医生的一致好评。
12、充分发挥护理质量控制小组的作用，科内质控组将每个月个人需要完成的核心制度应急预案及基础操作考核列成表格，使护士们随时可以掌握自己各项考核的进度以及完成情况。发现护理隐患发生护理差错及时召开护理质量持续改进座谈会及科内生活会，总结工作中的缺点和不足，及时给予纠正。认真分析差错发生的原因，讨论纠偏措施，避免类似事件再次发生。
2、科室内年轻护士作为主要力量，既为我科增添了朝气，注入了新鲜血液，同时又为病房的管理工作提出了更高的要求。为了使各层次的人员都得到合理的有计划的培训，年初，科内重新制定了各层次人员的培训计划。制定了《延期实习带教计划》，规定带教老师和延期实习学生每周按照计划完成各项实习工作。延期实习同学每周完成x篇实习笔记。制定了《新轮转护士培训计划》，短期培训一个月，使新轮转的护士在初次进科的一个月目标性强，尽快的融入到科室工作中。同时每月重点检查1-2名低年资护士自我学习的情况，督促低年资护士加强专科学习。
1、开展优质护理服务工程伊始，科室召开了生活会，将相关的精神传达到每一名护士，向大家说明，为什么要开展这项工作，取得科室护士的认可。同时，科室也积极动起来，先是在工作安排上做了调整，取消了辅助班护士，将科室责任组由3个改为5个责任组。
2、重新规划了各班职责，由责护全权负责患者的一切处置、病情观察、健康宣教等。护士长、治疗护士在病房工作高峰时参与到各组的护理工作中。
1.低年资护士工作能力，突发事件应对能力及心理素质有待进一步提高。
2.作为年轻护士长，管理经验不足，科室管理能力有待于进一步提高。
1.制定20__年科室工作计划，制定详细的培训计划，使科内护士培训规范化。
2.根x后护士的特点，注重低年资护士工作能力、心理承受能力的培养，使她们尽快的成熟，更好的投入到工作中。
护士年终总结心得 篇9
护士述职述廉报告体会
近年来，我一直秉持着对护理事业的热爱，不断努力提升自己的专业水平和服务质量。在过去的一年里，我通过参与各类培训和不断学习，努力完善自己的技能和知识，同时也积极参与工作中的述职述廉报告，以对自己的工作进行审视和总结。通过这一过程，我不仅对自己的工作有了更全面的认知，也更加明确了今后的发展方向和努力目标。
首先，我的报告主要内容着重于我的工作职责和个人能力的提升。作为一名护士，我时刻要保持职业操守和道德守则，并且将患者的健康和安全放在首位。在过去的一年中，我努力提高了自己的专业技能，通过参加各类培训和学术交流，不断更新自己的医学知识和护理技巧。在实际工作中，我尽量在与患者的交流中用简单明了的语言解释他们的病情和治疗方案，以增加他们的理解和配合度。同时，我还通过加强自身的沟通和团队合作能力，与其他医务人员和护理团队保持密切的协作和配合，以提供更优质的护理服务。
其次，报告还涵盖了我的工作成果和工作挑战。在报告中，我详细介绍了我在过去一年中取得的工作成果，包括成功实施复杂手术的护理、提高病人满意度和医院质量控制等方面的成就。同时，我也诚实地反思了自己在工作中遇到的一些问题和挑战，并提出了相应的改进措施和解决方案。例如，在工作中，有时会遇到患者情绪波动较大的情况，对于这类患者，我学习了如何有效地进行情绪疏导和心理支持，以提高患者的满意度和疗效。
此外，我的报告还特别强调了廉洁自律。作为一名医务人员，廉洁自律是必须遵守的基本要求。我始终坚持遵循医院的行为准则和道德规范，严格要求自己在工作中不接受任何形式的贿赂和非法利益。在与患者和家属的交流中，我始终保持真诚、公正和透明，以确保公正的医疗服务。在工作中，我积极参与举报和制止违规行为，维护了医疗行业的正常秩序和信誉。
总结而言，我的述职述廉报告是基于自身的实际经验和工作情况，并进行了详细的分析和总结。通过这一过程，我认识到自己在专业技能、沟通能力和职业操守等方面的优点和不足，并提出了个人发展的目标和计划。未来，我将继续不断提高自己的专业素养和工作能力，为患者提供更加优质和安全的护理服务，同时也将始终遵守廉洁自律的原则，为医疗行业的健康发展贡献自己的一份力量。
护士年终总结心得 篇10
一、创新护理工作模式，实施全程护理
一是落实责任包干，实行小组负责、包干到人的临床护理工作模式。我院结合护士分层管理，根据患者病情、护理难度、技术要求等要素对护士进行合理分工，护理患者实行小组负责制，构建专业组长-责任护士工作模式。落实分级护理制度，做到病人分级，护士分层。既强调高年资护士对危重病人的管理,又强调人人参与生活护理。实行整体包干全人护理，保证责任护士管床到位。专业组长不仅分管病人还负责对本小组护士工作给予监督管理，并指导本组护理人员完成医疗护理任务及危重病人的护理;责任护士负责对所分管病人病情的观察，落实治疗性护理和健康教育,心理护理，生活护理，做到全程全方位护理。
二、是加强医护合作，全方位为患者提供服务。把护理质量关口前移，责任下沉：护士长督查，下班前专业组长组织当班人员进行交流和总结，以便查遗补缺，确保护理安全。探索医护一体化的专科护理工作模式，结合性格互补、能力互补、交流技巧互补等原则组成医护工作小组，共同为患者提供满意服务。
三、是夯实基础护理，实行基础护理三化一体。做到基础护理技术专业化，基础护理服务个体化，基础护理工作人性化。根据我科病员住院周期长，精神衰退生活懒散等特点，重点加强基础护理，要求护士做到“三短、六洁、八知道”，科室质控小组加强监督、检查及考核。
四、倡导主动服务，提供人性化护理。优质服务仅仅停留在“门好进，脸好看，话好听”这种表面的层次是远远不够的，要强调相互之间良好的护患沟通，要关注服务对象的感受，要通过具体的行为举止把你的欢迎之意、尊敬之意、热情之意传递给病人，才能让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在，护士走在红灯呼叫之前、想在患者需要之前、做在患者开口之前。
五、规范护理文书书写，减轻护士书写压力
我院根据专科特点采取表格化护理文书，大大减少了护士用于记录的时间。护士有更多时间为患者提供直接护理服务，从今年年底开始夜间增加了吊班，加强晨晚间护理。
六、加强教育培训，提高护理能力
护士长组织，要求人人参与，组织全体医务人员学习培训考核卫生部《卫生部关于加强医院临床护理工作的通知》、《综合医院分级护理指导原则(试行)》、《住院患者基础护理服务项目(试行)》、《基础护理服务工作规范》和《常用临床护理技术服务规范》，并组织全体医务人员认真学习职业道德规范和卫生行业作风建设的有关规定，医院各项规章制度和各类人员岗位职责，同时开展多种形式的活动。
七、重视健康教育，延伸护理服务
结合专科特色，不断丰富优质护理服务内涵，为患者提供从入院到出院，到出院后的全过程无缝隙护理，认真做好患者的入院教育、住院护理、出院指导、出院后访视等工作。设立健康教育护士，每天进行健康教育及康复指导，开展“双轨制”治疗，使病员真正得到心理康复，早日回归社会，提高生活质量。